上海招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

  公司拥有多项自主研发、生产技术等专利和特种防护用品证书，并通过ISO9001:2008质量管理体系认证，以及法国CTC权威检测机构的CE认证和美国公司的QA&QC管理体系认证，以确保我们的服务和技术，从产品生产到运输的整个环节中，我们用坚实稳定的生产管理体系来满足用户最终需要。为客户提供优越安全的防护用品。
  我们有专业研发团队和设计师、多条自动化生产流水线、精益的机械设备和生产技术，优化生产工艺，提高企业自动化。在产品研发上，引进国外技术，始终掌握现代人力学与手套设计、制造出适应不同环境的手套。并广泛应用于电子信息产业、航空航天、汽车、化工、建筑园林业、渔业、制造业等领域。我们的产品销售至美国、欧洲、及日本等诸多国际著名防护用品企业。