上海招聘

1. 全面负责公司的人力资源管理与开发工作； 

2. 结合公司董事会净利润指标及主机厂综合排名制定本公司人力资源管理的方针、政策和制度，对于人员团队建设提出合理化建议； 

3. 组织制定公司人力资源开发的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施； 

4. 组织制定员工招聘、调动、考核、晋升、奖惩等人事管理的方法和标准，并监督执行； 

5. 协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行； 

6. 计划和审核人力资源管理的成本，确保公司人力资源的合理使用； 

7. 及时处理公司管理过程中的重大人事问题。

任职要求：

1、 25周岁以上，至少2年相关工作经验，本科（统招）及以上学历； 

2、 具有人力资源管理师资格证书优先； 

3、 系统了解现代企业人事工作管理模式； 

4、 具有很强的计划性和执行力； 

5、 具有良好的学习能力、组织能力、沟通协调能力、领导能力； 

6、作风正派，具有高度的责任心和敬业精神。

该岗位人员向下属4S店人事经理方向培养。

       上海东昌汽车投资有限公司，即东昌汽车，是汽车销售与售后市场集成服务企业的联合体，拥有汽车销售、维修、零配件、信息咨询等汽车集成服务体系。

       东昌汽车是全国汽车销售服务业的驰名品牌、 “全国十佳汽车经销商”，汽车销售服务与维修服务双获“上海名牌”认定，东昌汽车特许经销、授权售后服务涵盖全球著名汽车厂商，包括：奔驰、奥迪、捷豹、路虎、别克、雪佛兰、凯迪拉克、福特、吉普、克莱斯勒、大众、斯柯达、广汽丰田、一汽丰田、雷克萨斯、英菲尼迪、沃尔沃、现代等。

       东昌汽车授权销售和授权售后服务区域有上海、江苏、浙江、安徽、天津、重庆等省与直辖市。

       东昌汽车具备了买车、修车、按揭、救援、保险、上牌、汽车美容、汽车俱乐部等汽车集成服务功能。

       东昌汽车通过了ISO9001质量体系、企业社会责任体系（CSR）达标评定，被评为上海市著名汽车销售服务企业，消费者满意的上海市诚信汽车销售企业，上海市十大销售精英、上海市十大营销团队等。

       作为一个全国汽车服务业的知名品牌，东昌汽车以“诚信、规范、专业”的品牌定位，努力塑造消费者心目中可信赖的汽车服务专家的品牌形象，并率行业之先建立诚信服务社会监督网络、企业社会责任体系，建立了“96800汽车服务万事通”与“汽车救援与知识服务”公共平台。“96800汽车服务万事通”是“上海市劳动模范集体”、“全国***呼叫中心”。东昌汽车正向一流的国际化、专业化的汽车服务集团的目标迈进。