上海招聘

岗位职责：

1、做好电（扶）梯日常维护保养工作，正确填写保养单和周期表。

2、维修保养人员的日常工作，必须按计划规定时间保养，不得擅自修改。

3、做好电（扶）梯日常急修工作，正确填写急修单和维修运行记录本。

4、电（扶）梯发生故障及关人时，应在30分钟内及时到现场了解电梯运行情况，排除故障，电(扶)梯运行正常，方可移交用户使用。

5、做好与电（扶）梯使用单位的联系工作，发现问题及时向公司汇报。

6、对安全品保部提出的检查意见应急时整改，无法整改应及时向公司汇报。

7、电梯年检时应配合安全品保部做好自检工作。

8、做好电梯安全检查工作。

9、认真、及时地完成公司领导下达的各项工作。

任职资格：

1、年龄45周岁以下。

2、初中及以上学历。

3、持有电梯从业资格证书。

4、具有相关工作经验。

    上海现代电梯工程有限公司主营业务的范围有电梯、水泵的安装、维修、改造，车库设施、起重机械的维修、安装及销售，电梯技术的咨询、电梯的装饰、水电安装，电梯专用机电部件的销售，安全技术防范工程的设计和施工，电梯驾驶员培训，消防设施建设工程专业施工。
    公司下属有两家现代电梯公司全出资的企业，一家是上海现泰电梯有限公司，主要经营的是电梯及零配件、自动扶梯及零配件、自动人行道及零配件制造、加工、安装、维修、批发、零售，楼宇监控设备、机电设备、水泵、电气控制柜、水暖器材的制造、加工，水泵安装，机电设备安装建设工程专业施工，建筑装饰装修建设工程设计与施工，物业管理，综合布线，电信建设工程专业施工，消防设施建设工程专业施工。
    另一家是徐汇区房地产职业技术培训学校，学校的办学许可类型有物业管理员、助理物业管理师、智能楼宇管理师、水电工、瓦工、木工、油漆工、建筑物清洁保养工等培训项目。