上海招聘

岗位职责：
1、负责员工薪酬福利管理及发放等日常工作；
2、负责公司绩效管理实施工作；
3、负责公司招聘、培训及员工关系工作；
4、参与公司企业文化建设，组织开展各类员工活动；
5、在总部人力资源政策及制度规范下，参与项目公司人力资源管理体系制度搭建。
任职资格：
1、正规统招大学本科以上学历，经济管理类专业优先；
2、2-5年人力资源管理相关工作经验；
3、至少熟悉人力资源规划、薪酬、绩效、招聘、培训、员工关系中的2-3个模块；在大中型规模公司工作者优先；
4、有较强的逻辑思维能力及沟通能力。

首创置业昆山公司