上海招聘

岗位职责

1、监督门店运营指标的工作，长期、短期的年度和月度计划。

2、组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析，做好门店指标统计及时反馈相关信息给公司；

3、对于营运数据敏感，并能通过数据分析给出有效解决方案；

4、收集竞争品牌活动情报，进行市场资料整理、分析、定期制作汇总报表；

5、能及时的整理输出相关表格文档，积累维护经验，文档内容清楚明确，记录完整；

6、定期针对门店活动效果进行跟踪、评估，并提交效果的统计分析报表，及时提出改进建议，并给出切实可行的改进方案；

任职资格

1、大专以上学历，餐饮管理，连锁管理或工商管理相关专业；

2、3年以上连锁行业运营经验（快消、商超经验者优先录用）

3、接受外勤（频率不多）；

4、对市场的消费动态具有敏锐的洞察力，分析力；

5、正面积极、愿意接受挑战，有责任心；

6、为人正直、诚信、有感染力；

7、有能力和社会各职能部门、行政部门以及公司各部门保持良好沟通；

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