上海招聘

岗位职责：

1.按照公司要求规范店铺日常管理，熟悉开闭店流程，确保店铺运作高效、有序

2.组织开展店铺早晚会议，确保店长会内容、政策规范、活动等内容的有效传达

3.监督店铺内外的清洁卫生，确保营业场所安全级整洁

4.根据陈列指引要求及店铺实际情况进行陈列调整

5.负责店铺账务管理和监督

6.及时完成公司各类表单，能与公司相关部门有良好的沟通

7.负责制定店铺工作计划，分解销售任务，完成销售任务及工作目标

8.负责店铺货品管理，定期完成订货、补货、调拨、退货、盘点等工作

9.负责对店铺员工的指导、带教、沟通、管理和评估工作，提高店员业务能力和职业素质

10.负责处理顾客投诉和营业纠纷，维护品牌形象和声誉

11.协调、维护与商场良好的业务关系

任职要求：

1.热爱服装零售行业，能适应店铺工作节奏及氛围

2.有3年以上品牌服装店长工作经验

3.35岁以下，******优先考虑

4.身高1.60CM左右，体形匀称

5.五官端正，气质稳重有亲和力

6.熟悉POS系统，有熟练的计算机操作能力

7.语言表达流畅，具有良好的协调沟通能力

8.正直、坦诚、成熟、豁达、自信， 高度的工作热情

9.有较强的观察力和应变能力

10.有良好的陈列审美和动手能力

薪资及福利:

1、具有竞争力薪酬：底薪8000+职务津贴+业绩考核（与店铺营业额挂钩）+房补+餐补+五险+年终奖金等

2、完善的晋升、创业平台、体贴员工福利

3、提供免费的岗前培训+在职培训

4、享受五险、休假制度、奖金制度

上海芝林服饰有限公司是香港安迅德国际投资的新生态服饰有限公司，以原创设计、生产、销售为一体的专业综合性服装经营公司。芝林旗下于2018年新注册自主设计师品牌CLMX@风格上秉承经典款式的简约直接，同时融入潮流时尚元素，为追求生活品质的时尚女性提供一系列触手可及的产品。
芝林于2018年4月17日成立，7月在杨浦区大学路开出第一家店铺后，次月即盈利，产品深受消费者喜爱，店铺营业额迭创新高。我们的经营理念新颖，发展规划明确，资金实力雄厚。
公司在上海的办公环境舒适，福利优厚，工作气氛轻松和谐。
公司未来3年目标开设10-15家连锁店铺，所以急需储备各类优秀人才。期待挑战高薪的您加入我们的初创团队，与公司一起成长，一起进步。让我们共同创造更多的前沿时尚，打造一家一流的服装公司。
公司位于10号线江湾体育场站，9号口出站步行5分钟即到，坐落在文艺清新有情调的网红街大学路。

如果您寻找的是一个短期内获得很大成功的平台，请选择我们。我们是让平凡的人快速成长的公司

如果您不愿面对复杂的人际关系，想找一个单纯而快乐的团队，请选择我们。公司年龄架构全为80，90后生力军，只要你自己能够接受和每个人都能坦诚以对，在这里没有官僚作风、没有拉帮结伙、没有论资排辈，有的是对工作的忘我投入和坦诚的沟通及相互的理解和支持。

如果您满怀激情又不曾被自己的各种经历所磨灭，或者你想重新找回曾经的做事的激情，我们会非常欢迎。我们是一个年轻的充满朝气的团队，是一个保持激情有理想的团队。我们做到了一件件别人看似不可能完成的事情，用我们不懈的努力把早日将CLMX这个品牌塑造成中国上海乃至全球的知名品牌。这是我们共同的事业，在这里，让我们一起见证理想的实现。

收入保障与个人能力提升，完善的培训体系，公司借助资本的经验根据员工在不同阶段，不同层次建立了一整套有针对性的岗前、在岗及晋升培训，以确保员工的能力与技能的提升。 全员绩效考核制度及激励机制，公司对所设置的每个岗位都制定了完善的绩效考核制度及激励机制，保障每位员工都能劳有所得。 独具特色的福利体系 公司除了严格执行国家的相关福利政策（五险一金、年假制度）外，还建立了一套让同类其他公司无法比拟的特色福利体系。钻金银铜牌员工制度 为了表彰那些与公司相濡以沫，共同成长的员工，公司为工作满10年，8年，5年，3年的员工分别提供出国旅游，兴趣文化进修等。 独特的团队奖励制度 公司对于在年终个人奖项中评选出的销售人员，提供可独自创建团队的平台，成为销售团队LEADER，有权限自主招聘店员导购，培训团队，并根据公司开店营业销售发展的树形模式，根据团队业绩，得到丰厚的团队奖金。让员工可以额外领取一笔数目不小的奖金，甚至超过工资。 同时，公司还为员工提供健身、生日会、婚丧生育礼金、旅游等其他福利。