上海招聘

1、岗位薪酬及福利：

• 薪酬：5000-8000元，表现优秀者岗位月度平均收入在8000-15000元之间；

• 福利：晋升空间大、团队建设、节日福利、五险一金、带薪年假、企业大学在岗培训。

2、完善的培训机制：

公司设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的岗位培训和个人综合能力培训。

培训项目：

• 免费的入职培训

• 每年免费提供业务能力以及服务能力的提升培训，包括岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等，由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。

  
  

3、岗位职责:

• 负责电话咨询客户的教育和学习问题并邀约客户到访；

• 负责客户的当面咨询工作，通过学业分析，制定学习方案，完成课程销

• 负责未报名客户的跟踪回访，提供会员服务。

  
  

4、广阔的职业发展空间：

公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职 3-5个月晋升为销售组长或中级课程顾问，有的员工入职3-7个月晋升为销售主任或高级课程顾问，有的员工入职5-8个月晋升为营销校长或资深课程顾问。

• 管理方向：课程顾问——销售主管——中心校长——区域销售经理——销售总监

• 专业方向：课程顾问——中级课程顾问——高级课程顾问——资深课程顾问

5、任职条件

• 大专及以上学历，教育、管理类相关专业优先；

• 具有丰富的销售经验或运营服务经验和良好的沟通能力；

• 1年以上同行业教育产品销售经验者优先；

• 具有团队合作精神、高度的责任心和工作热情，抗压能力强；

• 语言要求 普通话标准、表达流畅。

• 如果您有一颗积极向上的心，有明确的职业目标和规划，并愿意踏实付诸行动，欢迎您加入我们！！！

简述：本公司是一家以中小学教育为主的教育辅导机构；其中包括：帮助学生整理和提高文化知识,对学生进行心理辅导；

本机构特色教育1对1、1对2、3-4人精品班，坚持因材施教，为学生量身定做个性化成绩提高方案，帮助学生查漏补缺、快速提升成绩。坚持全面跟踪服务、坚持专业心理辅导，全面帮助学生答疑解惑，帮助学生调整心态，激发学生斗志，及时修正辅导计划，以便达到孩子学习***效果；

公司对老师的要求：（1）本科及以上学历；（2）教育类专业的优先考虑