上海招聘

Job Responsibilities:
- Responsible for handling end-to-end recruitment process. Take in charge of all phrases of hiring activities: workforce planning, job mapping, sourcing, interview, offer development & delivery and regular hiring report, etc.
- Manage internal/external recruitments and employee referral scheme.
- Improves the recruitment effectiveness with the aspects in recruitment process, cost and selection of candidate pool.

Candidates Requirements:
- Bachelor degree or above. Human Resources related major preferred.
- 3+ years working experience, HR recruiting on IT talents experience is preferable.
- Excellent communication and interpersonal skills
- Work under pressure and conflict management
- Good English both in writing and speaking

GBI 2002年成立于上海，专注中国市场，为药企、器械企业和其他服务提供商建立多元的市场情报解决方案组合。GBI的高附加值行业信息、新闻及数据服务能力帮助个人和组织做出以数据为驱动的决策，更高效地沟通。

目前，GBI的产品及服务主要涵盖两个方面：信息与洞察产品、数据与分析服务。信息与洞察产品包括三个不同类型的数据库：SOURCE、DEVINT、METRIX。

◆ SOURCE 医药竞争情报在线数据库
   为医药行业的专业人士提供行业新闻、数据情报、分析工具，帮助企业作出以数据为驱动的关键决策。
◆ DEVINT 医疗器械竞争情报在线数据库
   整合了产品、公司、市场等方面的数据，并通过分析工具、及时的行业政策与新闻帮助企业作出以数据为驱动的关键决策。
◆ METRIX KOL医学专家在线数据库
   医疗行业专业人士筛选、追踪 KOL医学专家，更为高效寻求合作者，便捷地让研发人员掌握药物的研发状况，市场营销人员策划与执行市场推广方案将更为精准有效。

作为一个值得信赖的情报提供者，GBI与跨国公司及国内企业建立了长期的密切合作关系，共同推动医疗保健行业持续向前发展。目前公司客户覆盖95%以上跨国药企、中国创新药企业、咨询公司及投资公司。