上海招聘

岗位职责：

1、根据公司长期发展战略及短期业务规划，定期组织、分析公司内部人员、岗位、薪酬、绩效信息，为公司重大人事决策提供信息支持；

2、具有坚实地人力资源管理基础，能够分析并梳理公司内部人力资源部管理体系中存在的问题及优点化，并提出初步解决方案；

3、了解互联网行业、金融行业、互联网金融行业的内部业务流程及关键成功因素，优化、完善公司薪酬绩效管理制度和绩效考核流程，并协助实施季度绩效考核工作；

4、协助推进公司季度及年度绩效考核工作，与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位及员工的工作业绩定量及定性考核；及时收集与各部门及各岗位绩效考核相关的年、季、月度报表，发现问题及时向人力资源VP汇报；

5、具有互联网行业、金融行业、互联网金融行业的薪酬、福利管理经验，能够深入分析公司各部门、事业部的薪酬给付水平，确保薪酬体系具有外部竞争性和内部公平性；

6、能够基础的数学分析能力，能够在上级指导下进行各部门、各事业部的人工成本分析，含薪酬水平分析、业绩产出分析、人均投入及产出分析等重点指标，从而优化当前的薪酬给付政策和绩效考核体系。

7、协助进行公司整体企业文化建设，承担公司企业文化传播、价值观树立、雇主品牌建设的职责，提高团队凝聚力和战斗力

任职资格：

1、全日制本科及以上学历，理工科、经济学、会计财务类、金融或管理类相关专业

2、3年以上金融/IT行业从业经验，1年以上主管经验，有金融/IT行业薪酬及绩效管理经验优先。                         

3、熟悉人力资源六大模块基本知识，对薪酬及绩效管理工作具有较为深入的理解和认识；

4、熟悉互联网金融行业的行业特征、业务特点及发展方向，能够将人力资源管理操作实际与业务需求紧密结合；

5、熟练进行Excel操作，具有一定信息分析与数据统计能力；

6、熟练使用PPT，具有PPT撰写及讲述能力；

7、工作细致、严谨，较强的学习能力。

我们是谁
厚本金融于2014年诞生在上海黄浦区金融产业园，是一家创新型的互联网金融企业，致力于为投融资客户提供最优质的服务，擅长资产管理与信用管理，坚信每一个人都应该得到最好最便捷的金融服务。厚本金融始终以最专业和最诚恳的态度去对待每一位投资人，帮助他们找到优质的借款方，同时发挥自己出色的风控和运营能力，运用最先进的技术手段让信息变得更加通畅，让金融服务变得更加快捷，让风险无所遁形，让投资人的收获更稳健、更安全。 在成立之初，厚本金融就获得了VC红杉资本(Sequoia Capital)的青睐与投资。
企业文化
厚本释义：厚德载物 君子务本
价值观：尊重每个人的未来
使命：用世界先进的技术和理念，为中国消费者和小企业主提供全方位的金融产品和服务。
投资方介绍
红杉资本（Sequoia Capital），是1972年成立于美国硅谷的全球知名的风投机构。在成立之后的30多年之中，红杉作为一家机构投资人投资了如Apple, Google, Cisco, Oracle, Yahoo, Linkedin等众多创新型的领导潮流的公司。在中国，红杉资本中国团队目前管理约20亿美元的海外基金和近40亿人民币的国内基金，用于投资中国的高成长企业。红杉中国投资过的企业包括新浪网、阿里巴巴集团、京东商城、唯品会、聚美优品、豆瓣网、高德软件、乐蜂网、奇虎360、大众点评网等。
2014年，红杉资本牵手厚本金融，我们成为红杉资本在中国向互金行业发力的优秀伙伴！