上海招聘

岗位职责：

1、根据公司人力资源预算、现有岗位和人员编制、业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，并落实招聘计划；

2、负责招聘工作的全流程开展，包括信息发布、人员寻访、人员筛选、面试组织、人员录用等；

3、员工的岗前培训、月度在职员工培训，含相关资料的编制，公司企业文化和团队建设活动的策划和落实，包括但不限于宣讲企业文化手册，定期举行相关培训、开展提升员工凝聚力、员工归属感等活动；

4、负责员工入职、离职、调动相关手续的办理，对于离职员工做好离职面谈；负责员工档案的建立、管理以及花名册与通讯录的更新；

5、积极主动和其他部门主管经理进行人力资源和技能提升需求的定期沟通，并和员工举行不定期会谈，掌握管理层和员工成长的关键要素，为业务的良好运行做好人力资源的准备工作；

6、负责员工考勤统计，假单审批汇总，每月社保公积金的及时准确缴纳；绩效考核，薪资核算等工作；

7、负责和公司外部相关园区或政府行政机关的沟通接洽工作；

6、上级安排的其他相关工作。

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源管理专业优先考虑；

2、具有三年以上人力资源工作经验，1年以上电子商务行业直接招聘经验，有团队管理经验的优先考虑；

3、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；熟悉人力资源管理各项操作流程；

4、熟悉上海地区企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

5、具有优秀的语言表达能力和沟通能力、有亲和力，能够自如处理比较困难的人事问题。

6、具有强的团队精神，有很强的团队责任感与敬业精神。

7. 熟练使用Office办公软件，具备良好的互联网思维和开放的学习心态。

益普光华（上海）贸易有限公司是一家美国独资贸易有限公司。本公司是美国高端专业记忆绵床垫品牌Sleep Science在中国的独家经销商。建于1993年，Sleep Science是美国第二大零售商、名牌批发连锁商场COSTCO主推的高端床垫品牌，凭借高端产品和优质服务在美国中产阶级中享有盛誉。在中国，我司专业从事高端美式家居产品的研发、品牌营销、相关进出口业务、国内和国际电子商务，为消费者提供创新、安全、舒适、健康的优质产品和服务是我司的最高业务宗旨。 在中国，过去的几年中Sleep Science斯利普已经成为亚马逊全球、亚马逊中国站以及京东商城的国际KA品牌（大客户品牌），拥有了众多高端用户并享有极高的用户满意度。

EcoPrise (Shanghai) Corporation is a whole-owned subsidiary of Amerihome International, Inc., an American company. We are the exclusive distributor for Sleep Science in China. Established in 1993, Sleep Science is one of the leading premium professional memory mattress brand in the USA, and is the major high-end mattress brand promoted by COSTCO, the 2nd largest retail chain store in the USA. Thanks to its quality products and unmatched customer service, Sleep Science enjoys great reputation among middle and upper class families.

In China, we specialize in the development and marketing of high-end furniture, related import and export business, domestic and overseas e-commerce business, providing innovative, safe, comfort and healthy premium products and services is our mission. In the past several years, in China Sleep Science has successfully become a key international brand on platforms including Amazon and JD.com, and proudly owns tens of thousands loyal customers.


作为一家美资企业，我司坚信人才是业务发展的根本。秉承为员工和公司寻求共赢的理念，努力为员工创造良好的培训、职业发展及晋升机会，并提供有竞争力的薪酬福利：五险一金、每年两次加薪机会、年终奖、带薪年假、年度体检、庆生礼品、员工旅游等。
 
As an American corporation, we believe that talent development is essential for our business growth. EcoPrise has long been pursuing the goal of achieving win-win with our employees, and providing opportunities for training, skill development and promotion, along with industry-leading competitive compensation & benefit packages. Benefits include social security and housing fund, annual bonus, annual physical check, birthday celebration, group vacation tour and so on.


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