上海招聘

工作职责

1、依据招聘任务，进行简历筛选及人才测试、面试、甄选、录用等工作，按要求完成任务；

2、负责员工的入职、转正、异动、离职等相关手续的办理；

3、负责做好全公司考勤汇总及人事月报表工作；

4、办公室其他行政工作

任职要求

1、大专及以上学历，有相关工作经验者优先；

2、熟悉政府有关劳动法法律、法规，养老保险有关条例；

3、具有较强的组织能力和语言表达能力，能起草各种与从事工作相关的文字材料；

4、做事踏实，条例清楚，较强的敬业精神。

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