上海招聘

1、工作对部门主管负责。

　　2、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。

　　3、负责员工人事档案管理,分类存放。

　　4、协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。

　　5、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。

　　6、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。

　　7、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。

　　8、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。

　　9、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。

　　10、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。

　　11、负责公司人事文件的呈转及发放。

　　12、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务。

　　13、协助部长处理人事方面的其他工作。

上海朗达电缆(集团)有限公司创建于1998年，总部位于老一辈无产阶级革命家陈云同志的故乡—上海练塘古镇，著名的红色旅游区，交通便捷，环境优越，集团总占地面积560000多平方米，固定资产10亿多元。集团下辖船用电缆公司、高低压电缆公司、矿用电缆公司、分支电缆公司、特种电缆公司等15家全资子公司。其中位于上海的浦东新区和江西新余市建有二家专业的生产基地。产品体系涵盖电力电缆、控制电缆、架空电缆、预分支电缆以及计算机电缆、补偿电缆、变频电缆、光伏电缆、风电电缆、核电站电缆、通讯光缆等特种电缆的研发与制造，是集科研、生产、销售、产业投资于一体的大型综合性高科技集团企业，发展为全国电线电缆生产界屈指可数的大型生产业之一。
与时俱进，不断创新是推动企业发展的重大杠杆，上海朗达电缆集团从创业之初就将视野定位于全球化经营，吸纳国际领先的管理理念，引进西门子等生产设备，拥有全球顶尖的电缆生产流水线。集团以科技创新为先导，和清华大学、西安交通大学、上海电缆研究所、浙江大学、上海大学等高等院校和科研机构相继建立了良好的产学研合作关系。集团产品广泛应用于电力、石化、冶金、铁路、交通、矿产、建筑等领域，并以其高阻燃性、高抗电磁干扰性，低卤素、重环保等卓越性能获得国家工业生产许可证及强制性CCC认证，其中矿用产品、船用产品则通过了国家安监局煤安MA认证，中国船级社CCS认证、欧盟CE认证，法国BV认证、美国UL、ABS认证、德国GL认证、挪威的DNV认证。朗达人以“客户在我心中，质量在我手中”的理念为准绳。以服务社会,改 善中国电网环境为使命。运用朗达的专业技术，为客户生产出符合需求的高质量、安全、环保的产品。对每