上海招聘

职位描述：
1. 负责拟定公司招聘方案，参与公司招聘规划和人员编制预算，满足公司各部门的用人需 求，建立、健全员工绩效考核机制；
2. 优化招聘流程，缩短招聘周期，对公司招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、员工激励、 培训等方面进行统筹管理；
3. 制定和修改相关人力资源管理制度、公司招聘、员工培训、工资福利、绩效考核等人力 资源管理制度建设，传达人力资源管理政策、方向以及实施方法，为公司发展建立、培 养人才梯队；
4. 建立、健全企业文化制度，并组织开展好各项团建活动，促进优秀企业文化的形成；
5. 定期收集对比市场人才水平，提高企业人才竞争力；
6. 负责公司各部门的日常管理工作及日常事务的统筹协调； 7. 上级委派的其他任务；
任职资格：
1. 人力资源管理或相关本科以上学历，3 年以上高级人力资源管理工作经验，有外企人事 绩效考核管理经验者优先考虑；
2. 熟悉招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，尤其是薪资、绩效部分；
3. 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
 4. 具有较强的团队领导能力、沟通协调能力、解决问题的能力，责任心强、执行力高
5. 熟悉国家、地区及企业关于合同、用人机制、薪酬制度、保险福利待遇、绩效考核、培 训等方面的法律法规及政策；
6. 制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；

     锐芃健康科技（上海）有限公司是一家致力于为全社会提供大健康医疗服务的科技公司，旗下有全资子公司——上海申安细胞技术有限公司和锐芃健康管理公司，从事干细胞产品及技术研究和医联体相关医疗服务。
   目前锐芃健康主要依托上海皮肤病医院强大的医疗技术和专家库资源，从事皮肤专科医联体建设、皮肤医美和医院投融资服务。其中医美版块分为三林综合门诊部、皮肤健康科学馆和总部培训中心。
   在自有线上标准化医疗管理系统将线下医联体高效管理起来的基础上，通过大量数据分析为社会提供智能化的诊疗系统、管理系统、服务系统。公司的愿景是建设真正意义上的全国性专科医联体，今后也将紧紧围绕这个方向开展工作。
    人因梦想而伟大，因学习而改变，因实践而成功。锐芃健康的每一位员工都秉持着这样的理念，并将这份理念传承下去。
    近期因业务量扩大，急需大量优秀人才加入，公司资源丰富，愿与各位共同发展！