上海招聘

职位描述：
（一）岗位职责：
1、负责前台日常接待工作；
2、公司的人事制度与计划，员工社会保障福利等方面的管理工作；
3、组织并协助各部门进行培训和绩效考核等工作；
4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
6、负责各类证照的借用、领取的登记手续办理；
7、负责物业、保洁公司等业务联系和信息回馈；
8、负责办公用品领用，办公用品仓库的管理及每月入库、出库数据的系统录入工作；
9、协助集团各类会议和活动的前期会务准备、酒店及接送协调、现场监督等相关工作；
10、协助集团车辆的保险单、产权证等资料保管；
11、协助相关证件的注册、年检、遗失补办等；
12、协助固定资产盘点的相关事宜；
13、完成上级领导交办的其他工作。
14、其他人事行政日常工作；


任职要求：
1、2年以上相关行政工作经验，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
2、有货代行业人事工作经验优先；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
5、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
6、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
7、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；
8、细致认真，责任心强，思维敏捷，善于沟通，积极主动，肯吃苦，行动力强，有团队合作意识。

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