上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；
2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；
3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；
4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；
5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；
6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；
7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；
8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；
9、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2、年龄23-32之间，有责任心，男女不限；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

“微舍weshare”隶属微舍（上海）公寓管理有限公司下品牌，目前房源管理规模超过2000间，预计2018年底可达到2万间，成为上海一线品牌公寓。微舍以打造“高品质租住环境”为宗旨，通过精致装修，高效管理，品牌化家电配置，酒店式全程服务等方式，为广大奋斗中的青年提供温馨、舒适、安心的居住空间。
“微舍weshare”积极响应上海建设国际化大都市、提升城市文明程度的号召，严格遵守、等相关文件精神，通过与地关于微舍WESHARE方政府加强合作，既有效规范房屋租赁市场，又满足了青年白领住房需求，提高了都市青年的居住品质。
“微舍weshare”----高品质租住生活倡导者！