上海招聘

职位描述：
1、依据公司年度工作目标及工作计划，组织制定部门的招聘规划方案、工作计划和实施步骤；
2、实时掌握公司人员需求，掌握各部门人力资源饱有、需求等情况。
3、组织公司人力资源规划工作，参与公司重大人事决策，
4、制定人力资源部门人力招聘计划，并安排落实实施
5、参与起草公司有关人力资源管理制度
6、招聘渠道的的开发与关系维护；三方招聘风险、成本的把控，及人力短缺预案的制定
7、人才甄选、评估、跟进与报批，备用人才库的建立、更新与维护；
8、招聘部门日常工作的管理。

任职资格：
1、27-40岁，本科及以上学历，；
2、3年以上电销行业人事、招聘管理经验，5年以上人事招聘实操工作经验；
3、良好的沟通、协作能力，一定的抗压能力；
4、对待本职工作认真负责。

上海豪隆阁电子商务有限公司成立于2013年，注册地为上海市虹口区,注册资本为1000万元（增资中）。公司是由核心团队在与相关银行合作多年的基础上，整合各方面优势资源后专门成立的一家专注于银行信用卡客户邮购与交叉销售业务的数据库营销服务公司，主营业务包括信用卡客户生命周期管理、高端客户维护、积分项目策划与运营、分期邮购业务等多个方面。
    公司遵循一切从实际出发、切实为银行及其持卡人带来真正实惠的原则，依靠经验丰富的核心管理团队、专业的数据分析与数据挖掘团队、成熟的高端客户维护体系和完善的邮购产品线，已与多家全国性发卡银行建立了合作关系。
    公司核心团队成员均从事相关行业多年，是中国信用卡客户生命周期管理及高端客户经营领域的先行者，自2005年开始，公司核心团队成员即开始探索信用卡客户生命周期管理，并开始介入零售、信用卡领域高端客户的经营与维护。
    良好的业务能力、长期的从业经验、严谨专业的工作态度为公司核心团队与银行的沟通打下良好的基础，使得公司能够按照银行的需要进行各类营销方案的设计，与银行一同达成各类营销目标。