上海招聘

职位描述：
岗位描述：
1、根据公司发展需求，准确分析招聘岗位职能和任职要求，制订有效的招聘策略，完成招聘需求；
2、根据公司人力需求选择招聘渠道，执行招聘、甄选、面试、录用，做好各部门间的协调工作；
3、维护现有招聘渠道，开拓和挖掘新的招聘渠道和方式，做好招聘成本预算和监控；
4、建立及完善公司招聘部门工作，有效管理现有招聘人员有序开展工作；
5、完成招聘数据的分析和反馈，给领导提供有效有价值的招聘建议和方案；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
 
任职资格:
1、大专及以上学历，3年以上招聘经验和团队管理经验，熟悉人力法律法规；
2、具有丰富的招聘实操经验，熟知招聘流程、招聘方法和招聘工具的使用；
3、良好的职业操守，执行力强，有较强的抗压能力；
4、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力。 举报 分享

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