上海招聘

职位描述：
职位描述：
1、完善公司行政和人事管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行，如员工手册、考勤制度、劳动纪律等；
2、负责员工招聘工作，简历筛选、通知和安排面试等工作；
3、办理员工录用、调动、考勤、辞职辞退、离职、人事档案、用工合同等业务事项；
4、负责公司后勤管理保障工作，包括办公环境、通讯设施、复印机、打印机等日常管理；
5、负责公司日常行政事务的处理，包括公司文件的处理、公司活动的组织等；
6、负责起草行政通知、相关文件或备忘录；
7、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1、35岁以下，大专及以上学历，至少两年以上同类岗位相关工作经验；
2、做事积极主动，严谨负责、踏实敬业，工作细致，较强的沟通协调以及语言表达能力；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬福利、保险福利等方面的法律法规及政策，具备丰富的专业知识和实操经验；
4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。 举报 分享

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