行政专员
上海国林胜通经济发展有限公司
- 公司规模：少于50人
- 公司性质：国企
- 公司行业：贸易/进出口
职位信息
- 发布日期：2017-08-14
- 工作地点：上海-徐汇区
- 招聘人数：若干人
- 工作经验：1年经验
- 学历要求：大专
- 职位月薪：4.5-6千/月
- 职位类别：行政专员/助理
职位描述
职位描述：
1、日常行政人事事务；
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1、日常行政人事事务；
2、起草部门相关文件、公文，有较强的写作能力；
3、负责行政人事文档的管理，印章管理等；
4、协助完成部门其他工作；
5、完成上级交代的其他工作；
任职资格：
1、有行政相关工作经验者优先；
2、行政管理、人力资源、文秘等相关专业优先；
3、熟练使用word、excel等办公软件，电脑操作熟练；
4、工作细致认真、责任心强、思维敏捷、具有较强的合作精神；
5、须有驾照
职能类别： 行政专员/助理
公司介绍
我公司是中国林业集团（央企）下属全资公司中国林产品集团有限公司于2015年在上海自贸区设立的子公司，注册资本5亿元人民币，主要经营木材及石化类产品等业务。公司现处于稳步发展阶段，现面向社会，广纳贤才。
公司人才工作理念
1、人才选拔理念
“五重”：重品德、重能力、重经历、重潜质、重公论（即选拔人才时注重个人道德品行与职业素养、履职能力与综合素质、以往工作中突出经历和业绩、发展与培养潜力以及周围干部职工的评价）。
2、人才培养理念
“五法”：一线锻炼、多岗交流、担当责任、跟踪督导、快速成才（强调在生产一线的实践锻炼中培养人才，通过岗位轮换丰富工作经历，同时给予责任和压力，并及时跟踪考核、反馈、指导，加速人才成长）。
3、人才使用理念
“三定”：以品德定取舍，以能力定岗位，以贡献定薪酬（即根据个人的道德品行、忠诚度与职业素养确定是否使用，根据个人能力大小与素质高低确定胜任岗位，根据实际工作业绩确定报酬）。
公司人才工作理念
1、人才选拔理念
“五重”：重品德、重能力、重经历、重潜质、重公论（即选拔人才时注重个人道德品行与职业素养、履职能力与综合素质、以往工作中突出经历和业绩、发展与培养潜力以及周围干部职工的评价）。
2、人才培养理念
“五法”：一线锻炼、多岗交流、担当责任、跟踪督导、快速成才（强调在生产一线的实践锻炼中培养人才，通过岗位轮换丰富工作经历，同时给予责任和压力，并及时跟踪考核、反馈、指导，加速人才成长）。
3、人才使用理念
“三定”：以品德定取舍，以能力定岗位，以贡献定薪酬（即根据个人的道德品行、忠诚度与职业素养确定是否使用，根据个人能力大小与素质高低确定胜任岗位，根据实际工作业绩确定报酬）。
联系方式
- 公司地址：地址：span虹漕路 68号 锦和中心 10D