上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司营销战略及目标，制定团队年度、季度、月度业绩指标、营销策划及人员配置计划；
2、定期做客户回访，做好老客户维护和新客户开发，根据客户要求和情况变化，提出解决方案；
3、监控实施质量，分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策
4、激励运营团队的工作热情及工作效率、行使运营工作的指导、监督和管理权力；团队人才梯队建设，建立完善快速有效的业务能力培训计划和成长体系搭建。
5、协调各部门关系，协助上级完成团队的管理、培训及新业务的拓展。
6、了解每日重要事件和各项管理报告，及时反应，给予团队必要的指导和支持；
7、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访；
8、完成领导交办的其他事情。
任职要求：
1、专科以上学历，年龄28-35岁，男女不限；
2、至少3-5年以上管理工作经验，有金融或房地产行业管理经验者优先；
3、1）具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；
   2）能够有效开发客户资源，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；
   3）具有丰富的客户资源和客户关系，带领团队业绩优秀者优先考虑
4、熟练使用办公软件； 举报 分享

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