人力资源外包公司华东区副总
上海耀光信息科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会) 多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期:2017-07-15
- 工作地点:上海-闵行区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:10-20万/年
- 职位类别:副总经理/副总裁
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、协助华东区总经理规划并组织、有效地达成集团总部下达的各类目标;
2、根据集团战略规划,制定并执行当地客户市场开发策略;
3、协助区域总经理制定区域业务部署,建设新分公司;
4、依据所负责区域发展需要,组建并训练下属团队;
5、为团队搭建开拓客户渠道,完成所辖区域经营目标;
6、传承企业文化,做好品牌推广,建立公司在当地的口碑与品牌知名度;
7、及时完成领导交待的各类工作事项。
任职要求:
1、28-45岁,学历不限,精通客户关系管理、渠道管理、市场分析专业知识;
2、4年以上同类型从业经验,2年以上同岗位管理工作经验;
3、对当地客户群体有较强的市场敏锐度,熟悉当地市场;
4、具备果断的决策风格和高效的领导力,擅长组织管理,沟通影响力,有责任感,抗压能力强,团队精神强;
5、具备处理复杂局面的能力和驾驭全局的能力;
6、有人力资源外包行业管理任职经历者。
举报
分享
岗位职责:
1、协助华东区总经理规划并组织、有效地达成集团总部下达的各类目标;
2、根据集团战略规划,制定并执行当地客户市场开发策略;
3、协助区域总经理制定区域业务部署,建设新分公司;
4、依据所负责区域发展需要,组建并训练下属团队;
5、为团队搭建开拓客户渠道,完成所辖区域经营目标;
6、传承企业文化,做好品牌推广,建立公司在当地的口碑与品牌知名度;
7、及时完成领导交待的各类工作事项。
任职要求:
1、28-45岁,学历不限,精通客户关系管理、渠道管理、市场分析专业知识;
2、4年以上同类型从业经验,2年以上同岗位管理工作经验;
3、对当地客户群体有较强的市场敏锐度,熟悉当地市场;
4、具备果断的决策风格和高效的领导力,擅长组织管理,沟通影响力,有责任感,抗压能力强,团队精神强;
5、具备处理复杂局面的能力和驾驭全局的能力;
6、有人力资源外包行业管理任职经历者。
职能类别: 副总经理/副总裁
公司介绍
成立于2006年,坐落于亦庄经济开发区,此区是北京市唯一同时享受***经济技术开发区和国家高新技术产业园区双重优惠政策的区域。创新永盛人力是一家集人力资源产业链、教育投资、文化传媒、企业管理咨询、互联网+于一体的多元化、跨区域、综合性大型公司。
在互联网瞬息万变发展的今天,公司迎合市场的需求,自主研发互联网生态平台,其专注于新生代人群职业管理、服务、咨询、规划的人力资源网络平台。以围绕泛就业、泛择业服务为方向的人力资源企业、团队、个人的对接共享、交流互助平台。成为国内首家人力资源产业链O2O供应和服务商,势必为永盛的快速发展,起到巨大的推动作用。
在互联网瞬息万变发展的今天,公司迎合市场的需求,自主研发互联网生态平台,其专注于新生代人群职业管理、服务、咨询、规划的人力资源网络平台。以围绕泛就业、泛择业服务为方向的人力资源企业、团队、个人的对接共享、交流互助平台。成为国内首家人力资源产业链O2O供应和服务商,势必为永盛的快速发展,起到巨大的推动作用。
联系方式
- 公司地址:上班地址:七宝宝龙广场T7号楼10层