行政司机(贵阳)
上海新空间工程设计管理有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2017-06-12
- 工作地点:贵阳
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:后勤
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、负责总经理车辆的日常驾驶任务,严格遵守交通法规,安全文明行车。
2、空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。
3、空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。
4、坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作
5、自觉遵守车辆管理制度,坚守工作岗位,出车准时,随叫随到。
6、严格遵守交通法规,安全文明行车;坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。
7、负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务,并做好财务现金存取的安全护卫工作。
8、自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
9、上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行政主管的统一调度。
10、车辆维修、保养费用必须预先申请,经批准后,到指定维修厂维修,保持良好的车状及车辆的清洁。
11、负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
12、做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
13、完成领导交办的其它工作任务。
任职要求:
1、熟悉贵阳市周边路况,熟练驾驶轿车,有3-5年以上驾龄;
2、大专以上学历,有驾驶执照;
3、工作认真负责,细致、严谨、有责任心;
4、保密性强。
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岗位职责:
1、负责总经理车辆的日常驾驶任务,严格遵守交通法规,安全文明行车。
2、空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。
3、空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。
4、坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作
5、自觉遵守车辆管理制度,坚守工作岗位,出车准时,随叫随到。
6、严格遵守交通法规,安全文明行车;坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。
7、负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务,并做好财务现金存取的安全护卫工作。
8、自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
9、上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行政主管的统一调度。
10、车辆维修、保养费用必须预先申请,经批准后,到指定维修厂维修,保持良好的车状及车辆的清洁。
11、负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
12、做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
13、完成领导交办的其它工作任务。
任职要求:
1、熟悉贵阳市周边路况,熟练驾驶轿车,有3-5年以上驾龄;
2、大专以上学历,有驾驶执照;
3、工作认真负责,细致、严谨、有责任心;
4、保密性强。
职能类别: 后勤
公司介绍
新空间集团是工程建设领域专业化、系统化的全产业链服务平台。 集团总部坐落于上海世界级企业总部基地湾谷科技园内,主营策划咨询、规划设计、工程建设、招商运营、资本服务五方面业务。平台拥有城市规划甲级、建筑工程甲级、风景园林甲级、市政工程甲级等多项资质,项目遍及全国30个省市自治区。集团公司现有员工数百人,由来自国内外著名院校的博士专家、经验丰富的高级工程师、国际著名事务所及策划咨询机构的专业人士组成。
核心理念:智慧新城市,创意新空间
企业使命:为人类创造更好的聚居环境
核心价值观:
创新:敢于探索、敢为人先
高效:事半功倍、精益求精
担当:勇于承担、勇于奉献
共享:知识共享、效益共享
集团文化:
"八个一"工程
1、一个全媒体宣传平台。包括集团官网、微信公众号等,形成及时有效的企业文化传播体系。
2、每月一本企业推荐图书。倡导把读书当成一种生活态度,多读书,读好书,善读书,丰富文化底蕴。
3、每月一次学术交流活动。搜罗最新行业动向,包括学术论坛、展览展出、建成项目等,不断学习方能做到更好的创新。
4、每季度一次文化创意大赛。包括DIY工艺设计、绿植选美等,极大的弘扬创新精神,丰富员工的精神文化生活。
5、每半年一次员工运动会。包括足球、篮球、羽毛球、乒乓球、拔河等丰富的体育比赛活动,增强企业凝聚力。
6、每年一次走心之旅。领略不同地方的风土人情。
7、以集团理念及价值观为评分标准,嘉奖优秀项目、团队及个人。
8、每年举行一次集团年会。宣传弘扬企业精神,增进行业之间以及企业内部的沟通与交流,创造积极向上的企业氛围。
核心理念:智慧新城市,创意新空间
企业使命:为人类创造更好的聚居环境
核心价值观:
创新:敢于探索、敢为人先
高效:事半功倍、精益求精
担当:勇于承担、勇于奉献
共享:知识共享、效益共享
集团文化:
"八个一"工程
1、一个全媒体宣传平台。包括集团官网、微信公众号等,形成及时有效的企业文化传播体系。
2、每月一本企业推荐图书。倡导把读书当成一种生活态度,多读书,读好书,善读书,丰富文化底蕴。
3、每月一次学术交流活动。搜罗最新行业动向,包括学术论坛、展览展出、建成项目等,不断学习方能做到更好的创新。
4、每季度一次文化创意大赛。包括DIY工艺设计、绿植选美等,极大的弘扬创新精神,丰富员工的精神文化生活。
5、每半年一次员工运动会。包括足球、篮球、羽毛球、乒乓球、拔河等丰富的体育比赛活动,增强企业凝聚力。
6、每年一次走心之旅。领略不同地方的风土人情。
7、以集团理念及价值观为评分标准,嘉奖优秀项目、团队及个人。
8、每年举行一次集团年会。宣传弘扬企业精神,增进行业之间以及企业内部的沟通与交流,创造积极向上的企业氛围。
联系方式
- 公司地址:地址:span国权北路1688弄湾谷科技园C6栋5层