上海招聘

职位描述：
岗位职责：
　 1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
　　2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。
　　3、组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。
　　4、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。
　　5、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
　　6、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。
　　7、负责组织实施绩效考核，统计考核结果。
　　8、负责核定各岗位的工资标准，编制年度薪资调
岗位待遇：
1、签订劳动合同，缴纳社保（五险一金）
2、薪资福利：现金收入+各类补贴＋员工福利+其它福利
现金收入=基础工资+绩效工资+绩效奖励+培训补贴
各类补贴=住房补贴+交通补贴+通讯补贴+高温补贴
员工福利=五险一金+定期培训+工作午餐+健康体检
其它福利=过节福利+团康活动+员工旅游
晋升制度：公开透明的考核机制和通畅的晋升渠道，优秀者满一年即可转为销售团队主管，享受主管职务津贴+团队管理津贴
联系人：洪经理
联系电话：15601696220 举报 分享

中国人寿保险公司成立于1949年10月，与共和国同龄，是一家三地上市的 保险公司（纽约、香港、上海）。总市值排名全球寿险市场***。2016年世界500强排名54位。作为国内大的寿险公司，为了更好的服务上海两个中心建设，现公司向全社会招纳英才。