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职位描述：
岗位职责：
1、 参与制定薪酬规划及福利计划，调整薪酬福利流程；
2、 熟练掌握与薪酬福利相关的各项政策，编制各项薪资报表、数据等，并管理薪资相关档案；
3、 参与、协调、组织完成公司绩效评价标准制度，根据实施中的问题和效果，提供建议解决方案；
4、 协助做好日常和年度的绩效考核工作；并进行汇总、整理、上报；
5、 完成领导交办的其他工作 举报 分享

中国人寿保险公司成立于1949年10月，与共和国同龄，是一家三地上市的 保险公司（纽约、香港、上海）。总市值排名全球寿险市场***。2016年世界500强排名54位。作为国内大的寿险公司，为了更好的服务上海两个中心建设，现公司向全社会招纳英才。