上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、执行公司制定的工作目标和内容，有效的完成工作指标。
2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，销售计划的制定、定期的销售总结。
3、掌握市场动态和发展趋势，根据市场变化规律，提出有效的计划方案，以及制定团队个人的营销工作计划。
4、协助下属维护好客户关系，并与之建立长期稳定的合作关系。
5、协助完成下属员工的培训、成长。
6、协调部门之间的沟通，员工之间的关系调节。
7、完成电销团队的组建和销售目标的制定。
8、团队内的员工不打陌生数据，所有数据都是老客户，维护和挖掘老客户、转化客户有单独提成
9、主管没有个人业绩要求，只有团队业绩要求，主管拿团队业绩完成比例的业绩提成
10、团队不设置人数上限，人数越多，业绩越高，提成越多资历要求
年龄：25-45岁
专业知识与技能 大专以上学历，专业不限，3年以上工作经验
1、有金融相关行业销售工作经验或呼叫中心的销售团队管理工作经验；
2、具有较强的语言表达能力、沟通能力；
3、具有组织协调能力及解决问题的能力；
4、应变能力及人际交往能力较强；
5、较强的责任感与敬业精神；
6、能够承受较大的工作强度和工作压力。 举报 分享

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