上海招聘

职位描述：

1、根据战略发展需要，分析人力资源需求，制定招聘计划并组织实施

2、制定、完善招聘制度与招聘流程，搭建招聘体系

3、分析、选择、维护各项招聘渠道，与服务机构形成紧密合作关系，满足人力资源需求

4、制作职位说明书，甄别简历，进行初试与合格人才推荐

5、统计、汇总、分析招聘数据，评估招聘效果

6、建立后备人才选拔方案，形成人才储备机制

7、完成领导交办的其他工作

工作资质：

-熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工作与方法

-亲和力强，具有良好的洞察力与判断力

-大专及以上学历，人力资源专业优先

-1年及以上相关工作经验

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