上海招聘

岗位职责：
1、负责组织实施绩效管理。
2、负责拟定招聘计划，组织招聘并予以录用。
3、负责员工各项保险的管理及核算缴纳。
4、负责员工人事档案的管理。
5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系。
6、负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持。

7、负责各项行政类事务

8、帮助总经理处理公司日常事务

任职要求：
1、 大专以上学历，行政或人力资源相关专业毕业；
2、 2年以上行政人事工作经验，1年以上人力资源部主管工作经验；
3、 对物流行业有初步的了解；
4、 对人力资源管理所涉及的六大模块均有了解与实践，能够操作各个职能模块的工作；
5、 具备良好的文字功底，较强的团队协作能力；
6、 熟悉国家及上海及全国地区相关人力资源方面的的法律法规及政策；
7、 能运用办公软件及相关的人事管理软件；
8、 有人力资源管理师证书优先。

注：工作地在闵行区联友路

     上海佳宇物流公司成立于1995年，公司总部设在上海，是专业化、自动化、信息化的综合性物流公司，现在总资产超亿元，全国分公司190余家，网络覆盖华东、华南、华北及全国各主要大中城市。公司拥有高素质员工近1800人，其中具有大中专以上学历的500余人，自备集装箱货车、配送车400余部和各种装卸机械，平台式货仓、停车场总面积23.6万平方米。全公司实行电脑网络化运作，GPS全球卫星定位系统，太平洋保险，2001年通过ISO9001-2000国际质量体系认证，与摩托罗拉、西门子、百安居、联合利华、神州数码、宏基等全国13000多家知名企业建立有长期稳定的业务联系。
   2008年公司与全球最大运输和物流服务提供商之一、全美最大零担道路货运公司耶路全球(YRC Worldwide)正式签署合资协议，为关键的中美贸易航线中的国际运输提供无缝的端到端服务。
   公司能提供包括零担运输、供应链管理、仓储及物流解决方案在内的全方位的物流服务。公司以 “一流的人才、一流的管理、一流的服务、一流的效益”为发展方向，“以人为本”的文化不仅强调给员工良好的福利与回报，更重视为每一个人提供发展的空间和舞台，只要您愿意，你就可以在佳宇的舞台上尽情地施展才华。

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