底薪5000加提成招储备店长
康博果业(上海)有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2017-04-17
- 工作地点:上海
- 招聘人数:50人
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:其他
职位描述
职位描述:
招聘储备店长要求
1、大专以上学历,管理、农业等相关专业毕业;
2、有志在水果行业沉淀自我,愿意跟公司一起共同发展,有连锁领域管理经理者佳;
3、优秀应届毕业大学生,公司也可进行培训培养,试用期6个月,试用合格后可成为门店负责人,直接成为门店管理层;
4、前6个月工资5000元/月,每月休息4天,包吃包住,试用期为6个月,通过公司考核后,根据能力进行晋升。
5、热爱水果领域,对自己有要求,1年后有机会成为店长年收入超过20万以上,2年后有机会成为区域经理年收入超过40万以上,4年以后有机会成为分公司股东年收入超过100万以上;
6、请你不要轻易做决定,考虑清楚后再做选择,你现在的选择决定你未来的生活,对你及我们负责任所以你需谨慎选择,选择好就坚持自己的理想和目标,你一定能够分享到公司胜利果实,如果没有考虑清楚,请不要打扰我们!!
面试地址
上海金汇镇永南路1678号3楼诚实果品(靠近浦星公路)
公交线路:江平专线、南申专线、浦江2路、海航线、南华线等公交线路到浦星公路永南路站下车;
地铁:8号线沈杜公路站下
联系人:刘经理 185 0179 3867
门店地址
金山、松江、三林、南汇、奉贤、外高桥自贸区、周浦、金桥、高行、宝山、闸北、杨浦、昆山等地
门店详细地址请关注“诚实果品”公众号点击“门店”-“门店查询”
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招聘储备店长要求
1、大专以上学历,管理、农业等相关专业毕业;
2、有志在水果行业沉淀自我,愿意跟公司一起共同发展,有连锁领域管理经理者佳;
3、优秀应届毕业大学生,公司也可进行培训培养,试用期6个月,试用合格后可成为门店负责人,直接成为门店管理层;
4、前6个月工资5000元/月,每月休息4天,包吃包住,试用期为6个月,通过公司考核后,根据能力进行晋升。
5、热爱水果领域,对自己有要求,1年后有机会成为店长年收入超过20万以上,2年后有机会成为区域经理年收入超过40万以上,4年以后有机会成为分公司股东年收入超过100万以上;
6、请你不要轻易做决定,考虑清楚后再做选择,你现在的选择决定你未来的生活,对你及我们负责任所以你需谨慎选择,选择好就坚持自己的理想和目标,你一定能够分享到公司胜利果实,如果没有考虑清楚,请不要打扰我们!!
面试地址
上海金汇镇永南路1678号3楼诚实果品(靠近浦星公路)
公交线路:江平专线、南申专线、浦江2路、海航线、南华线等公交线路到浦星公路永南路站下车;
地铁:8号线沈杜公路站下
联系人:刘经理 185 0179 3867
门店地址
金山、松江、三林、南汇、奉贤、外高桥自贸区、周浦、金桥、高行、宝山、闸北、杨浦、昆山等地
门店详细地址请关注“诚实果品”公众号点击“门店”-“门店查询”
职能类别: 其他
公司介绍
深耕水果领域20余年,打通产业链整合全球最好吃水果,让老百姓吃上放心水果,诚实果品是上海最大水果产地直销中心工厂店连锁品牌;
诚实果品5年品牌战略规划:
2015年规划50家直营店销售额15亿,2017年上市,2018年500家直营店销售额120亿
我们为梦想者提供一个平台,让更多人实现自己的梦想;
诚实果品股权激励
店长200万-大区经理500万-分公司股东800万-总部合伙人1000万!
诚实果品合伙制人才;
营业员-组长-管理部长-副店长-店长-区域经理-大区经理-分公司股东-总部合伙人;
让员工5年内在上海有车有房;
诚实果品使命:
整合全球最好吃的水果,让老百姓吃上放心水果;
诚实果品5年品牌战略规划:
2015年规划50家直营店销售额15亿,2017年上市,2018年500家直营店销售额120亿
我们为梦想者提供一个平台,让更多人实现自己的梦想;
诚实果品股权激励
店长200万-大区经理500万-分公司股东800万-总部合伙人1000万!
诚实果品合伙制人才;
营业员-组长-管理部长-副店长-店长-区域经理-大区经理-分公司股东-总部合伙人;
让员工5年内在上海有车有房;
诚实果品使命:
整合全球最好吃的水果,让老百姓吃上放心水果;
联系方式
- 公司地址:上班地址:上海市闵行区浦江镇永南路1678号3号门3楼301室(诚实果品)