上海招聘

任职资格：

1.教育程度全日制本科（含）以上学历；

2.专业要求财务专业、管理专业及工程相关专业；
3.技能水平
（1）熟悉成本控制相关要求，熟悉招投标、合同等相关法律知识；
（2）熟练运用办公软件及相关管理软件
（3）具备较好的书面和口头表达能力；
（4）具有较好的计划、组织、沟通、协调能力，能快速适应工作环境。
4.工作经验
（1）三年以上大型企业工作经验；
（2）一年以上大型企业相关专业部门管理岗位工作经验。
5.价值观及行为准则
（1）认同万达企业文化；
（2）有良好的职业操守 ；
（3）严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。
6.其他要求
（1）原则性强，职业化规范度高，具有良好的团队协作精神，诚实可靠、品行端正；
（2）具有一定的管理能力及综合素质。

职位职责：

1、总部招采工作 负责总部范围内各项招采工作及各地的集中采购工作 45%
2、负责工程改造项目结算及审核 工程改造项目设计、监理、造价咨询公司、施工总承（分）包单位结算及审核 20%
3、负责各地成本工作培训和指导 负责各地成本人员培训及成本工作的指导 15%
4、制度及标准化建设 参与制度建设及标准化文件的制定和推广 10%
5、其他事宜 及时完成领导交付的其他工作事项 10%

企业简介：

 普迪咨询（PD Consulting）是一家2002年底在上海成立（许可证号PD001），在多个行业领域:制造 医药 地产 零

售 金融提供专业的猎头服务的管理咨询公司，以寻访、举荐中高级管理人才及各行业专业研发技术人才、营销人才为

核心业务。


对公司顾问而言，企业普迪突出的优势：

  1 行业专注的优势：

   （1）因为专注所以专业，因为专业所以卓越。普迪咨询按行业划分顾问团队，使得 顾问在有限的精力下，能

   有机会专注行业, 较快时间内通过相关联案子的累计运作成长为1名合格的行业顾问；

   （2）专注行业研究的优势使得普迪具备筛查客户、订单选型的能力，通过有所为、有所不为的方式操作订单，从

  而提高顾问的成单率；

  2 严谨的团队项目运作模式：

  普迪信奉：没有完美的个人，只有完美的团队。通过团队的运作，提高订单的提交速度、满足客户对订单不同层次

  服务的要求；同时顾问在团队中互相学习，取长补短，不断积淀顾问在不同阶段所需的各种技能的专业度；

  3 高品质人才库储备和高效的ERP管理系统：

  普迪咨询拥有先进的人才数据库和ERP专业管理系统，保证普迪顾问高效工作和自我管理；

  （1） 常年行业的专注，使得我们具备专项人才积累的优势；

  （2） 高效的ERP系统使得顾问在规范的流程下运作，同时你的过程业绩包被公司完整的记录，便捷的调用系统使得

  顾问能够随时调用自己过往的工作数据，通过精准的数据分析来进行自身业绩的管理！


公司愿景及目标：

成为一家令客户、顾问信赖并为之骄傲的专业招聘咨类询公司，为客户提供最有价值和最满意的的服务。随着普迪业

务的发展和团队的成长，我们向热爱人力资源顾问事业、拥有内在精神力量、有志在职场成就卓越品牌、渴望良好事

业发展平台的您热情提出加盟邀请。


公司网站：http://www.pdhunter.com

联系方式：021 - 58357455 58354930 58354927

工作时间：9:00-6:15 普迪倡导在工作时间内最有效合理地利用时间。

电子邮件： hr@pdhunter.com

简历要求：

1、请在投递简历的主题中注明应聘职位，并勿夹带证书及其它大的附件。

2、建议要求正规WORD格式。

3、简历文件请使用自己的姓名作为文件名。如："姓名.doc"