上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及公司各部门发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，制定年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘信息；
4、执行招聘、甄选、初试、选择、安置工作；
5、进行聘前简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源等相关专业；
2、一年以上招聘工作经验，意愿在招聘模块长期发展；
3、熟悉招聘流程，掌握并熟练使用各种招聘渠道以及招聘面试技巧与方法；
4、亲和力强，善沟通，具备优秀的团队合作精神、责任心和执行力；
5、有韧性，抗压能力强；
6、有教育行业背景优先考虑。 举报 分享

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