上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责业务新员工培训的策划、组织、实施；
2、负责业务新员工培训课件、培训内容的开发与优化；
3、负责组织、落实业务新员工适岗期（第一个月）的跟踪、辅导；
4、策划、组织有助于业务体系在岗员工技能提升的活动；
5、策划、落实业务团队氛围建设、员工激励活动；
6、业务端口其它培训需求的策划、组织、落实；
7、完成其它团队轮值工作、临时性工作。

任职要求：
1、大学本科及以上学历，3年以上相关工作经验，人力资源咨询服务行业尤佳；
2、多年销售工作从业经历，了解电销及客服的工作流程，具备一定的团队管理经验；
3、熟练掌握各类MS Office软件，具备一定的修图和多媒体编辑能力；
4、良好的语言表达和沟通协调能力，具备一定的团队协作能力；
5、思维敏捷，擅于思考，具备一定的归纳总结及创新能力；
6、能够承受一定的的工作压力。 举报 分享

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