上海招聘

职位描述：
1、负责拓展招聘渠道，协助各部门招聘，进行招聘发布通知，进行初次筛选，做好面试人员通知、面试安排等工作；
2、及时办理员工入职、离职、转正、岗位变动等相关手续；负责新员工入职培训；负责员工公积金、社保的缴纳及表格制作；
3、月初汇总上月考勤、加班、调休和年假统计等并由各部门确认，以便发放工作；
4、负责管理员工的人事档案管理，编制更新员工花名册；
5、完善并监督各类规章制度的实施，沟通协调与其它部门的工作；
6、负责来访人员接待、公司内人员外出登记等工作，负责快递物品、信件快递的收寄；
7、办公用品采购、领用和分发工作；
8、负责仓库的管理和发放工作，建立物品出入库帐，每月底做好仓库盘点，并在每月30日以前将库存报表送交部门经理。
9、负责公司各类办公设备、日常办公秩序和环境进行管理和维护；
10、整理公司合同档案等文件，并执行资料保密制度；
11、完成上级交代的其他工作任务

任职资格：
1 有较强的语言表达能力、协调能力、组织能力和沟通能力；对工作有热情，工作细致，条理清晰，责任感强。
2 具有较强的计划、沟通、协调能力和较强执行力；
3 有相关人事行政工作经验；熟悉人事六大模块操作。 举报 分享

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