上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、依照公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种社会及校园招聘会；
3、组织、安排面试，并进行基层员工的初试工作；
4、安排并办理新员工入职手续，收集入职材料，建立档案并制作员工花名册管理；
5、办理劳动关系中相关手续（劳动合同签订，转正，调动，离职，社保公积金，商业保险办理等）；
6、上级交办的其他人事（80%及行政（20%）事务。

任职资格：
1、行政管理、人力资源管理专业，专科以上学历，形象气质佳，懂得商务礼仪；
2、个性活泼外向，乐观开朗，有亲和力，语言表达能力强，普通话标准，善于沟通；
3、做事认真踏实，为人正直诚恳；勇于迎接挑战、具备创新思维；具有良好的团队合作精神；
4、身体健康，综合素质较高，责任心强，具备较强的反应和思维能力，具备快速学习能力；
5、电脑操作熟练，能熟练使用常用办公软件，会运用简单函数；
6、工作中会涉及人事六大模块，且计划长期从事人力资源行业，有明确职业规划者优先。
7、重要岗位，只接受应届生或工作未满一年有可塑性的新人应聘。 举报 分享

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