上海招聘

1、负责招聘广告的发布和刷新
2、根据职位要求，搜索、评估和筛选简历；
3、编制候选人简历报告
4、安排候选人面试
5、制作相关招聘工作的数据统计和分析
6、人才数据库的整合、分类、维护及更新
7、协助通过不同招聘途径、渠道寻找合适候选人
8、协助开发和管理招聘渠道
9、协助其他相关行政事宜


任职要求：
1、人力资源,心理学或英语类相关专业，全日制大学，本科以上
2、三年以上相关工作经验，有零售行业、咨询行业或IT行业优先考虑，
3、形象好,有优秀的沟通技能和协调能力、具有良好亲和力
4、英语流利,有中高级口译,托业相关资质优先
5、性格开朗，思路清晰敏捷，具有良好的人际关系处理能力
6、具有较强的执行力和学习能力，较好的分析、解决问题能力
7、做积极主动，责任心强，具有良好的职业道德。
8、精通Excel、PowerPoint并熟练使用Word等办公常用软件进行文档处理

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