上海招聘

职位描述：

岗位职责：
1.负责建立绩效管理体系，档案和数据，制定并实施各部门绩效考核方案以及绩效考核的贯彻、宣传、执行等工作；
2.负责建立薪酬福利管理体系，调查了解各地区薪资政策和薪资水平，完善员工薪酬福利政策；
3.负责绩效评估与绩效考核结果的整理，汇总；制定和执行考核结果的相关奖惩以及绩效改进的评定；
4.负责各级员工薪资福利费用的核算、发放、建立各种薪酬信息台帐，完成公司人力成本分析及月度人事薪酬报表；
5.完成上级安排的其他工作。

职位要求：
1.本科学历，人力资源相关专业；
2.二年以上薪酬绩效相关工作经验，具有绩效管理，社会福利保险等实际操作经验；
3.熟悉国家及地方相关法律、法规，劳动人事及薪酬福利相关政策；
4.正直敬业、抗压能力强，具备良好的协调与沟通能力；
5.对数字敏感，善于进行数据分析，良好的职业素养；
6.必备的专业知识与技能：excel精通，对数据敏感。

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公司简介：
深耕户外媒体领域十余年，致力于成为全国户外媒体的引领者
与金融、快消、互联网、教育、房地产、3C... 等多个行业领域客户建立长期深度的合作关系
独家经营上海全网络地铁出入口近800处媒体资源
拥有上海核心商业区域优质户外大牌资源

企业战略：
公司以上海户外媒体为发展核心，布局全国户外媒体
以技术驱动媒体创新，致力于为品牌客户提供一流、多元化、精准化的服务

服务标准：
全视角营销策略服务：我们不单单售卖媒体，更是企业的智囊团，我们时刻与客户并肩，深入研究分析实际需求，用最少的媒体投入产生***化的营销效果
专业及时的服务追踪：专业的售前、售中、售后服务体系，流程化的需求管理，对每个客户都做到及时的反馈

团队介绍：
我们是一支年轻的团队：成员中大部分的员工都是80、90后，更了解当下主力消费群体的实际需求
我们是一支专业的团队：我们的成员拥有多年的户外媒体销售背景，拥有丰富的专业媒体知识与成熟的营销策划经验
我们是一支高效的团队：团队的每个成员都真诚的为客户考虑，急客户所急，想客户所想
我们是一支有凝聚力的团队：公司是船，大家都齐心协力，竭尽所能贡献自己的力量，主动、热情地完成任务，让船驶向更远的远方