三亚招聘

岗位要求：

1、35岁以上，人力资源管理或相关专业
2、有5年以上相关工作经验，2年以上大型企业人力资源经理工作经验
3、精通人力资源管理和工商管理知识，熟悉国家及当地劳动人事政策及地方性法规
4、擅长人力资源规划、绩效考核、薪酬体系人力模块管理
5、熟悉物业公司业务及运营流程
6、熟练使用现代化管理设备和办公软件

岗位职责：

1、明确公司人力资源目标和总体方案
2、组织制定公司人力资源长期规划发展、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施
3、设计人务资源管理模式（招聘、绩效、培训、薪酬等）
4、完善人力资源及行政管理制度
5、组织招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等

一、我们的双大
    海南双大集团有限公司是由北京双大集团投资组建，按照北京双大的房地产、新能源、旅游产业三大板块进行战略部署与布局。海南双大于2007年进入海南后，即专注于海南房地产和旅游产业，经过两年多的发展，已经形成了集房地产、旅游景点、高端酒店等产业为一体的大型现代化企业集团。
海南双大集团以海南建设国际旅游岛为契机，立足海南，充分利用海南独有的政策优势和人文环境，结合双大集团强大的资金与人才优势，迅速在三亚、五指山、保亭等地，独资或合资开发了涉及房地产、旅游与酒店等领域的多个项目。目前，已经运作完毕或正在运作的项目有双大和园住宅项目、卓达东方巴哈马项目、双大国际大厦、黄金广场、华庭天下、丽冠花园、随缘河畔、保亭七仙岭雨林温泉度假酒店等项目，实现总投资人民币8亿元。预计在未来的8至10年内，海南双大将实现人民币40亿元的投资额，销售总额将达到100亿元至200亿元的规模。
    目前，海南双大集团旗下拥有五指山金鼎地产开发有限公司、海南华昊建筑工程有限公司、三亚房产超市有限公司、三亚双大国际酒店投资有限公司、保亭双大酒店投资有限公司等多家子公司。
二、双大的使命
   为民众创造健康休闲的居住方式。
    1、随着现代生活节奏的加快，越来越多的人向往健康休闲的居住方式，寄情山水、保养生命、放逸身心。
    2、双大集团致力于成为健康休闲居住方式的创造者和引领者，为民众提供的不仅仅是居住空间，更是居住方式，提高民众的生活品质。
三、双大的目标
    成为海南旅游房地产业的领导性品牌。