泉州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责人事招聘、培训、员工档案管理、商务文书处理、各类会议组织等。
2、负责公司各项规章制度的制订，修订及执行；
3、招聘计划的制订及实施，满足各用人部门的需求，为公司做好人才引进和储备工作；
4、建立并完善公司绩效管理体系和薪酬体系，激发员工潜能；
5、熟悉各项劳动法律法规，做好员工关系及维护工作 ；
6、负责部门内部组织管理工作；
7、完成上级领导交办的其他任务。

岗位要求：
1.大专以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等专业优先；；
2.五年以上医疗机构或连锁经营企业人力资源管理经验，熟练掌握人力资源模块，能独挡一面；
3.熟悉各招聘渠道，能及时为企业引进适合人选；
4.具备较强的执行力、良好的沟通交流能力及文字表达能力、责任心强；
5.有一定的处理突发事件的能力，能协助上级处理各种棘手事件及疑难问题；



工作地点： 厦门 举报 分享

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随着公司的壮大，我们先后在湖北，晋江等地开发区设立分厂，以满足大批量生产的需求，公司现占地总面积有15000平方米。标准化的厂房13000多平方米，还有配套的宿舍、食堂、职工文化娱乐设施。
由于严把质量关，从面辅料选择，到裁缝的每一道工作工序，直至包装，层层建立责任制，做到精益求精，其产品深受国内外客商和消费者的青睐，并被市政府授於“爱职工先进单位”。 公司愿在互利互惠的基础上，为不断扩大出口，创造商机，以同行携手并进。