清远招聘

岗位职责：
工作需求：
有3年管理矿泉水（或相关的水行业）水厂经验者优先。需具有企业领导的综合管理能力，熟悉矿泉水水厂的整体运作程序和经营理念，有晰的管理思路。
专业要求：
综合能力较强，需具有工业企业管理学、人事行政管理、食品工艺或化工、财务、统计分析、物流管理、经济法、合同法方面的知识。具有较强的写作、演讲、沟通协调和公关能力。
学历要求：大专以上
年龄要求：30---45岁
个人素质：
需具备自信、忠诚、正直、适度的冒险能力、积极的心态、创新意识，很强的成本意识，积极响应挑战的精神，公正廉洁的品德。

工作要求：计划性、全面性、控制到位、高效的组织运作。

工作责任：
1、全面安排公司的生产经营管理工作。贯彻落实公司的经营方针，执行公司的决议。
2、结合实践经验拟订公司的基本管理制度，指挥生产，协调各部门的关系。
3、拟订公司各部门整体协调运作的管理方案。
4、监督、评估、考核公司各部门的运作状况，并及时向总经理汇报。
5、向总经理提交月度运行报告，提出管理工作改进的方案。
6、按照公司的人员编制招聘培训工作人员。
7、协调公司外部环境。
8、行使公司授予的其他职权。
9、负责制订并批准公司质量、环境方针、目标、指标和管理方案，并监督其运行情况。
10、任命管理者代表，决定组织机构的设置。
11、负责对ISO9001、HACCP体系进行整体策划。
12、负责在紧急情况下执行应急响应程序。
13、负责与顾客有关过程的指导与确定，负责合同的评审，负责重要环境因素的审批。
14、负责协助公司对生产设备、测度设备、原材料采购的审核。

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面对大众市场的竟争和专业市场的细分，结合本驿站景区的市场位置和资源特色，通过组建俱乐部汇集户外精英人士，为社会各界单位团体、自驾组织和有需要的准户外群体提供野外旅游度假、会议培训等服务，使九州驿站成为一个专业性高、娱乐性强、个性化突出的户外平台。

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