黔东南招聘

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热线：谷主任 15914478904

---- 你需要实现的是 ----
1.负责楼盘数据的实堪、评估、洽谈、签约、房屋验交等工作；
2.为中高端客户群体提供全流程专业顾问式不动产解决方案；
3.根据公司提供的客户资源做深度维护，了解顾客的潜在需求，定期为客户呈现市场的数据分析与评估报告；
4.协助开发商快速清盘，实现资金快速回笼，帮助客户买到满意的房产，协助业主实现资产快速变现及增值；
5.管理互联网渠道的及时更新和维护；
6.积极主动配合团队当中其他伙伴的工作，主动承担团队交办的其他任务。

——百万年薪等你来战！我们提供——
1.薪资待遇：本科7500+高额业绩奖金55%-80%+五险一金，大专6800起+高额业绩奖金55%-80%+五险一金+带薪年假，大专以下6000起+高额业绩奖金55%-80%+五险一金+带薪年假
2.福利保障：五险一金+福利手机+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会
3.多重奖励：个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励……

----我们对你的要求很简单----
1.18-35周岁，高中及以上学历；
2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力；
3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；
4.愿意服务于客户，并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力；

----多条晋升通道为你量身定做----
营销精英发展规划：A1-A6资深置业顾问
营销管理发展规划：入职满一个月即可报名竞聘
置业顾问—置业经理—营销副总经理—营销副总裁—营销总裁

---- 乐有家拥有强大的培训体系 ----
培训体系：一对一导师培训+每日一训/区域培训+乐有家学院培训
★一对一师徒辅导：会有一对一的导师的耐心辅导，还有贴心的师兄师姐的热情帮助，在一个有爱的大家庭里时时刻刻让你感到温暖和感动
★每日一训/区域培训：日常化查缺补漏，哪里不会学哪里，强化记忆。
★乐有家学院培训：资深讲师授课，大咖经验分享。

【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展

1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁-营销总裁

2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。

★ 面试流程：初试-复试-见习培训-终试-入职

★ 工作地点：深圳各区域（根据意愿就近安排，提供住宿）

联系人：谷主任+联系方式：15914478904

温馨提示：由于最近面试人比较多，请主动添加，可尽早安排面试，给自己一个尝试，还你不一样的人生。

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