营销专员(职位编号:001)
青岛和美旺源商贸有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品) 批发/零售
职位信息
- 发布日期:2014-08-20
- 工作地点:青岛
- 招聘人数:10
- 工作经验:2年
- 学历要求:高中
- 语言要求:普通话
- 职位月薪:面议
- 职位类别:销售代表 销售主管
职位描述
职位描述
1. 根据公司产品特点,为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务;
2. 根据业务要求,定期做客户回访,做好老客户维护和再开发,主动、积极地为客户提供各类产品;
3. 完成销售经理制定的销售目标;
4. 根据销售经理的要求按时保质的完成销售报告;
职位要求
1. 高中或以上学历,营销、管理、销售等专业优先考虑;
2. 1-2年以上工作经验,有银行理财产品经验优先考虑;
3. 具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
4. 能够有效开发客户资源;
5. 诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。
1. 根据公司产品特点,为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务;
2. 根据业务要求,定期做客户回访,做好老客户维护和再开发,主动、积极地为客户提供各类产品;
3. 完成销售经理制定的销售目标;
4. 根据销售经理的要求按时保质的完成销售报告;
职位要求
1. 高中或以上学历,营销、管理、销售等专业优先考虑;
2. 1-2年以上工作经验,有银行理财产品经验优先考虑;
3. 具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
4. 能够有效开发客户资源;
5. 诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。
公司介绍
青岛和美旺源商贸有限公司是与国内首家拥有自主知识产权的驼奶深加工企业新疆旺源实业有限公司深入合作于2013年成立的辐射整个山东的品牌食品公司。
公司本着“健康”“高端”“品味”的核心发展理念,已在青岛、济南建立直营旗舰店,力争建设山东高端品牌食品公司。
公司使命:奉献安全、营养、美味的优质食品,引领健康、高品质的饮食文化,实现客户、员工价值最大化。
“奉献安全、营养、美味的优质食品”:以人为本,捍卫食品安全;精益求精,关注饮食营养;真情创造,共享自然美味。
“引领健康、高品质的饮食文化”:肩负高度的社会责任,积极引领、用心创造健康、高品质的饮食文化,引领中国人的生活方式。
“实现客户、股东、员工价值最大化”:为客户提供高品质的产品和服务;为员工提供广阔的发展平台。缔结客户、员工长期利益联盟,实现互利共赢。
公司核心价值观:诚信、专业、责任、 激情、团队、创新。
“诚信”是为人处事的根本。公司的每一位员工对朋友、对亲人、对客户、对合作伙伴、对上级、对同事,要处以公心,以诚相待,遵章守法,实事求是,建立对人和事的公平公正的评判。
“专业” 包含了敬业精神和专业水准两层含义。敬业精神指对待工作兢兢业业,精益求精,不断追求更高的目标;专业水准指具备与岗位和行业相关的、具有市场竞争性的专业知识、技能和能力,有商业前瞻性和敏锐性,快速推进和执行战略的能力 。
“责任”包含尽职尽责和勇于承担两层含义。尽职尽责指充分了解自己的岗位职责,以业绩为导向,对待份内工作尽心尽力;勇于承担指愿意为自己的工作结果承担责任,不推诿,不回避,面对问题主动解决。
“团队” 是心往一处想、劲往一处使的共同奋斗精神。每一个人都要正确处理个人与团队、小目标与大目标的关系;通过服从团队、实现大目标来实现自我价值。每一个人都能主动沟通,畅所欲言,形成氛围和谐、充满活力、凝聚人心、互赖协同的专业化团队。
“激情” 是指在工作和生活中表现出高昂的情绪、情感状态并对周围的人产生积极影响。具体体现在:心态年轻,富于活力,斗志昂扬;善于鼓舞士气,有感染力;对待工作积极主动,热爱生活,自信愉快,精神饱满,永不言败 。
“创新” 要推崇突破性思维和创造力,敢于冒险,勇于尝试,创造性地分析和解决问题;要有不断追求进步的朝气和勇气,使创新行为受到尊重和保护,建立学习型组织,追求卓越 。
公司本着“健康”“高端”“品味”的核心发展理念,已在青岛、济南建立直营旗舰店,力争建设山东高端品牌食品公司。
公司使命:奉献安全、营养、美味的优质食品,引领健康、高品质的饮食文化,实现客户、员工价值最大化。
“奉献安全、营养、美味的优质食品”:以人为本,捍卫食品安全;精益求精,关注饮食营养;真情创造,共享自然美味。
“引领健康、高品质的饮食文化”:肩负高度的社会责任,积极引领、用心创造健康、高品质的饮食文化,引领中国人的生活方式。
“实现客户、股东、员工价值最大化”:为客户提供高品质的产品和服务;为员工提供广阔的发展平台。缔结客户、员工长期利益联盟,实现互利共赢。
公司核心价值观:诚信、专业、责任、 激情、团队、创新。
“诚信”是为人处事的根本。公司的每一位员工对朋友、对亲人、对客户、对合作伙伴、对上级、对同事,要处以公心,以诚相待,遵章守法,实事求是,建立对人和事的公平公正的评判。
“专业” 包含了敬业精神和专业水准两层含义。敬业精神指对待工作兢兢业业,精益求精,不断追求更高的目标;专业水准指具备与岗位和行业相关的、具有市场竞争性的专业知识、技能和能力,有商业前瞻性和敏锐性,快速推进和执行战略的能力 。
“责任”包含尽职尽责和勇于承担两层含义。尽职尽责指充分了解自己的岗位职责,以业绩为导向,对待份内工作尽心尽力;勇于承担指愿意为自己的工作结果承担责任,不推诿,不回避,面对问题主动解决。
“团队” 是心往一处想、劲往一处使的共同奋斗精神。每一个人都要正确处理个人与团队、小目标与大目标的关系;通过服从团队、实现大目标来实现自我价值。每一个人都能主动沟通,畅所欲言,形成氛围和谐、充满活力、凝聚人心、互赖协同的专业化团队。
“激情” 是指在工作和生活中表现出高昂的情绪、情感状态并对周围的人产生积极影响。具体体现在:心态年轻,富于活力,斗志昂扬;善于鼓舞士气,有感染力;对待工作积极主动,热爱生活,自信愉快,精神饱满,永不言败 。
“创新” 要推崇突破性思维和创造力,敢于冒险,勇于尝试,创造性地分析和解决问题;要有不断追求进步的朝气和勇气,使创新行为受到尊重和保护,建立学习型组织,追求卓越 。
联系方式
- 公司地址:香港东路225号千禧龙苑6224室
- 邮政编码:266000