青岛招聘

负责辖区内各店铺的日常运营/员工管理/排班/与百货公司的各项沟通和协调等事宜。

* 配合公司政策的有效下达/确保员工能积极正确地理解公司信息，培养店员积极心态。

* 跟进员工各培训发展项目的落实，每月提交店员评估报告，了解店员能力，素质，并提供有价值的改进意见方法提升店员的服务水平和销售能力。

* 汇总和提交每周店员工作/店铺运作和顾客意见的反馈，确保销售业绩与相关信息的及时汇报。

* 收集其他有价值的市场信息，如：周边品牌活动，百货公司活动，区域传媒/市场活动，并提供相关意见。

* 处理店铺的应急情况及完成公司交办的其他工作。