人事行政经理
勤达科技集团有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:仪器仪表/工业自动化
职位信息
- 发布日期:2020-03-17
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:人事经理 招聘经理/主管
职位描述
人力资源方面职责:(80%)
1.负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、绩效考核、薪酬、考勤、纪律等人事程序、规章制度。
2.负责制定和完善公司岗位编制,协助公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要。
3.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施。
4.做好各岗位的职位说明书,做到职位说明书与实际相符。
5.负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订。
6.建立并及时更新员工档案,做好年度及月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)。
7.对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用。
8.负责拟制公司薪酬制度和方案,建立行之有效的激励和约束机制。
9.制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制。
10.负责审核并按职责报批员工定级、升值、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞职、辞退等手续。
11.做好员工考勤统计工作,负责加班的审核和报批工作。
12.负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理。
13.其他突发事件处理和领导交办的工作。
行政方面职责:(20%)
1.协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务。
2.负责汇总公司年度综合性资料,组织起草公司综合性的工作计划、总结、报告、指示等文件。
3.负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,推进公司的管理。
4.收集和了解各部门的工作状态,掌握全公司主要活动情况,参与公司经营管理。
5.监督执行规章制度和劳动纪律,处理员工奖罚事宜。
6.负责做好公司来宾的接待安排,组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动,开展年度总结评比和表彰活动。
7.负责公司内、外文件的收发、登记、传递、归档工作。
8.负责公司员工活动的策划和组织审核工作。
9.负责公司印章、证照、办公用品管理、固定资产管理、车辆管理、办公室管理。
10.其他突发事件处理和领导交办的工作。
任职资格
1、本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业;
2、有丰富扎实的招聘实务经验,8年以上的工作经验;
3、擅长与人沟通,能够熟练处理员工关系,完善和维护企业文化;
4、遇事镇定稳妥,处理问题严谨有据、宽严适度;
5、具有优秀的组织协调、人际沟通能力;
6、有设备销售行业管理工作经验优先。
公司介绍
勤达科技集团创建于2004年,是专业提供国际一流的可靠性整体解决方案的高科技公司,总部位于深圳,并在香港、北京、上海、成都设有分支机构,公司成立以来一直致力于可靠性方面的研究及实践工作,是全球排名领先地位的可靠性软件Reliasoft的大中国区独家代理,通过引进全球领先的软件、设备及技术,经过十几年在中国地区的发展和应用,已服务过在汽车制造、轨道交通、航天航空、工程机电、信息通讯、医疗器械、新能源、军工及科研单位等行业上百家优质客户,拥有一支经验丰富、技术精湛的可靠性专家团队,赢得了广大客户的支持和信任,奠定了本行业内的领先地位。
目前勤达科技集团不仅为客户提供可靠性专家咨询、可靠性工程整体解决方案、可靠性工程培训及项目实战顾问式服务,同时也为客户提供在生产制造与运维维护领域的可靠性集成平台,帮忙客户开发和管理可靠性工程程序,指导如何应用可靠性知识,以提高可靠性活动执行效率,对设备生产制造过程中进行可靠性设计,设备运营维护的制定维修管理及退役阶段的技术评估。
二、业务领域:
提供可靠性整体解决方案,具体产品为:
(一)可靠性设备: 环境试验箱、加速寿命试验箱等,(Qualmark、Climats品牌)
(二)可靠性软件: Reliasoft相关模块及可靠性管理平台系统、Redgetop故障预测及健康管理系统(PHM),及基于软件的培训和咨询服务(如:Weibull和寿命分析、系统可靠性和可维护性分析、FMEA、RCM、DFR、DOE等)
三、企业文化
1、岗位胜任力文化:熟悉岗位职责,诚实可靠,人际关系良好,懂得自主找技巧。
2、成年人逻辑:“致力于每一位客户得到价值和满意”。
3、学习能力:专业、专注、专家;
4、企业核心竞争力:质量、诚信、创新。
四、福利待遇
1、五险一金:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金;
2、带薪年假:入职满一年即享有带薪年休假5天;
3、法定假日:按照国家公布的法定假日放假。
4、其它福利:年度旅游、出国机会、节日福利等;
5、培训活动:在职员工专业技能培训等;
6、年终奖金:根据公司经营情况及个人绩效考核给予丰厚的年终奖金;
7、年度调薪:根据员工年度绩效考核成绩给予一定比例年度调薪及工龄奖。
五、办公环境
公司位于南山区桃源街道塘岭路,生活便捷,约12分钟到达地铁5号线,交通便利。
六、公司地址
深圳市南山区桃源街道塘岭路1号金骐智谷904。
七、交通指引
公交:乘37、M343、M217、M460、M554至塘朗车辆段北或崇文花园站。
地铁:乘地铁5号线到塘朗站D出口,走约750米。
联系方式
- 公司地址:桃源街道塘岭路1号金骐智谷904