销售经理
青岛瑞合汽车销售服务有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2012-11-30
- 工作地点:青岛
- 招聘人数:1
- 职位类别:销售经理
职位描述
职位描述
岗位描述:
主持销售部日常业务与管理工作;对销售部人员的培训、管理;对销售部的进、销、存的管理;销售部奖金核算及各种报表的监督申报;评估市场动态及媒体广告投入。
公司销售目标的执行与达成,增强销售部团队战斗力,提高客户满意度。
销售管理:完成公司销售目标并超越,开展有效促销展示活动。
制度管理:完善展厅接待流程、接待礼仪、订交车工作流程,协助公司制定销售部内部规章制度及工作流 程,传达公司各新政策,并严格督促执行,保证各项工作顺力无误展开。
展厅管理:完善展厅接待流程、接待礼仪,完善订交车工作流程,展车、展厅环境卫生督导管理。
日常管理:销售部进、销、存管理;审阅每日来访、来电客户;汇总销售状况,提交销售周报及月报;销售员奖金核算及申报;厂家所需报表。主持召开销售部各种例会。
市场管理:评估预测市场动态,建议市场运作策略及媒体广告的投入。整理更新竞争产品的信息,针对竞争产品调整、制定、销售计划。
员工管理负责销售人员的初选、培训、管理、日常工作监督。
客户管理:收集客户售前、中、后信息并加以分析,解决客户抱怨,督促并指导销售顾问开展客户开拓工作,完善并发展客户网络。
其他工作:完成公司职能部门及上级领导安排交代的临时性及其他任务。
任职资格:
教育背景:全日制大学专科及以上学历。
工作经验:5年以上汽车行业工作经验,3年以上汽车销售管理或高端消费品同职级销售管理工作经验。
素质要求:具备相当的组织管理能力,销售管理思路清晰,能清晰准确的理解上级指示命令,有发现问题、分析问题和解决问题的能力。
专业知识:具备一定的销售管理、员工管理工作技能,具备优秀的客户服务意识。
技能要求:要求有驾照,具备电脑使用及文书处理能力电脑,office使用熟练,普通话标准、流利。
个性要求:善于人交流沟通,具备强烈的工作责任感。
培训要求:接受过销售管理等方面的培训。
此岗位工作地点:青岛开发区,提供住宿,有班车。待遇面议,一切从优。
公司介绍
本公司成立于2005年10月,公司位于青岛崂山汽车城内,占地7000余平方米,是广州丰田汽车在岛城首个集整车销售、售后服务、零部件供应、信息反馈于一体的特许4S店。预计在2006年5月正式开始经营。
因建设及发展需要,现诚邀具有自我激励和学习精神的人士加盟,以期分离我们的成功业绩并发展您的个人事业。本公司将秉承广州丰田企业理念,为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,并提供完备的福利待遇。公司将积极构建、完善培训体系,保证员工素质逐步提升,并努力为员工提供广阔的个人职业发展机会。