南平招聘

职位描述：
任职资格

1、 外形要求：有职业感，气质，外形大方得体
2、 个人特质：亲和、耐心、主动
3、 技能：熟练使用EXCEL数据运算功能
4、关键能力要求：
？ 关注细节：善于观察、感受和发现问题，提出改进意见；
？ 协调处理行政事务：分清轻重缓急，通过沟通与协调妥善处理好现场事务；
？ 沟通能力：善于倾听意见、理解他人需要和感受，适时给予反馈；
？ 突发问题应变能力：要到问题沉着冷静，第一时间做出判断，积极寻求解决办法。
工作职责

1、候选人现场接待及引导；
2、招聘流程中要求的系统状态的标识及维护。
3、复试现场支持及安排；
4、岗前培训通知的推送及跟踪；
5、招聘流程中要求的系统状态的维护；
6、 与岗前班主任及业务人事数据的衔接；
7、 其他：
？ 协助招聘经理数据的导出和统计；
？ 项目的支持：例如内外部举荐月度数据的统计及奖励计算。 举报 分享

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