南京招聘

职位描述：
晋升渠道：销售代表---销售主管--销售副经理---职业经理人
岗位要求：
1、姓别不限，28岁以下，有无经验均可；
2、热爱销售工作，坦诚自信，乐观进取，能够吃苦耐劳，有团队合作意识和发展意识；
3、较强的拓展能力和挖掘、维护客户能力，扩大销售范围；
4、具备一定的市场分析及判断能力及良好的客户服务意识，做好客户的跟踪服务工作；
5、具备积极向上的心态，能承受一定的销售压力
6、有经验者优先录用，接收应届毕业生。
7、能力有多大，公司给予的平台就有多大。

薪资待遇：
月结工资：底薪2600+提成+住宿+餐补+优秀业绩奖+奖金+补助+福利=10000--12000元，上不封顶。
福利待遇：
1、提供住宿，就在公司旁边。
2、公司提供省内外免费旅游活动。
3、节日期间公司给予丰厚福利。
4、带薪培训。
5、优秀员工公司将给予巨大的发展平台和晋升空间。
真诚的欢迎有志青年加入！我们不会把您当作员工，这里是年轻人创业发展平台，拒绝平庸没有上进心的人！希望下一个职业经理人就是您，相信才会拥有！骄傲大勤，伟大行业，助人事业！ 举报 分享

杭州分时科技有限公司于2015年12月在杭州成立，开发与运营“分时特惠“移动互联网平台产品，分时科技注册资本1亿元人民币，分时科技的使命是挖掘生活服务类O2O领域的“时间”维度价值，构建“平台-商户-消费者”利益统一的共享经济模式，发展“财散人聚”的经营哲学及“简单快乐”的营销理念，倡导精益创业、资源整合与团队互助文化。

发展历程
2016年2月28日，分时市场启动。100天后，已经有300个代理区域诞生。分时的商业模式、经营哲学及市场策略等也得到餐饮商户的欢迎及投资机构的关注。
2016年5月1日，“分时特惠”美食频道上线，分时科技首先在宁波江东区测试，目前有500多家餐饮企业签约，其中有当地的人气餐厅。这个平台重新定义了商户与顾客的关系。“和其它餐饮O2O平台相比，分时特惠平台不仅仅带来了顾客，更为商户创造顾客资产”。
2016年5月18日，分时科技与张江系投资机构-张创元祐在上海浦东香格里拉酒店酒店正式签署战略投资框架协议，总投资金额2亿元人民币，共同推进分时科技项目的快速发展。
2016年7月31日，分时科技将上线基于ibeacon技术的“分时摇”产品，这个产品帮助商家在自己的店铺内欢乐营销，商户可以任性开展“摇一摇，摇红包”、“摇一摇，摇啤酒”等店内促销活动，助力商户不断创造“顾客资产”。
2016年8月31日，分时科技将上线“分时宝”金融业务服务产品，“分时宝”依托银行、保险、基金等金融机构，帮助中小微餐饮商户“再开一家”，提供金融贷款、连锁运营顾问等综合服务。
主营业务

企业主营“分时特惠、分时宝、分时摇”等互联产品。
“分时特惠“平台把有分时需求的消费者和提供分时的折扣的商家连接起来。消费者通过这个平台，在不同的时间段到会员商户消费，会享受不同的优惠。
“分时宝”依托银行、保险、基金等金融机构，帮助优秀的中小微餐饮商户“再开一家”，提供金融贷款、连锁运营顾问等综合服务。
分时科技将上线基于ibeacon技术的“分时摇”产品，这个产品帮助商家在自己的店铺内欢乐营销，商户可以任性开展“摇一摇，摇红包”、“摇一摇，摇啤酒”等店内促销活动，助力商户不断创造“顾客资产”。
文化理念

品牌文化
强调简单、分享、欢乐是分时科技的品牌文化。
使命
打造全新的消费经济秩序，重新定义消费者和商户的关系。
愿景
建立更为美好的共享（分享）经济生态，激发更为深度的社会经济潜力。
价值观
分时科技将被忽视的市场财富深度发掘，分时科技将解决人性的需求视为企业发展的中心思想，创造全新的“顾客资产”和“粉丝资产”价值。分时科技把消费服务行业作为事业入口，向多维度多元化的跨金融消费服务平台确立为未来的发展目标。
创办人简介

李家海 上海交通大学 电机系1991.07 毕业
1991 山东浪潮计算机公司工程师
1993 邓白氏Dun&Bradstreet 资信风险顾问
2000 软银中国：印度C2W 项目经理人
2004 如新NUSKIN 全国销售总监
2009 自主创业
沈昊 上海大学 计算机系 1995.07毕业
1995 上海夏普电器有限公司网络工程师
1999 普华永道咨询有限公司担任SAP 资深技术顾问
2002 IBM 中国有限公司担任SAP 技术团队经理
2004 毕博咨询有限公司担任SAP 技术团队经理
2008 上海宜吉计算机信息技术有限公司担任资深项目经理
2012 自主创业