南京招聘

本岗位受南京某机械设备公司委托招聘

岗位职责：
1、 参与制定公司的中长期技术规划及发展战略；
2、制定和完善公司的技术管理制度；
3、负责组织编制项目的设计任务说，拟定研发项目设计标准、验收标准等；
4、负责项目研发各环节的跟踪、审核并进行有效控制；
5、负责研发项目的设计技术方案审定、组织实施技术文件审定；
6、负责项目研发过程中的先进技术应用，组织课题、知识产权及科技成果的申报工作；
7、负责进行技术人才队伍建设工作及先进技术研发、对外合作；
8,、审批研发过程及生产过程的技术变更并监督实施；
9、负责协调研发、生产、工程、采购及销售等部门解决研发项目中存在的技术问题，对各部门进行技术监督检查并提出改进方案；
10、审批研发项目测试、验收报告；
11、指导技术文档的整编，归档并监督实施。

任职资格：
1、大学本科学历以上，英语4级以上
2、15年工龄以上
3、有大型单位技术部门负责人任职经历
4、有较深厚机械加工、机械设计、电气控制等方面知识
5、有大型医疗设备/器械公司工作经验者优先

南京广博人力资源有限公司是专业从事人才派遣服务与咨询策划的人力资源服务公司。其中服务的内容包括了：1﹑劳务服务，2﹑猎头顾问，3﹑背景调查，4﹑企业劳动法律顾问及咨询等项目。公司拥有经验丰富的人力资源管理专家、广泛的人才储备网络以及高效快捷的人才服务体系。公司人才派遣、人事外包等方面严格按照高于行业规范的标准操作，公司全体员工紧密团结、斗志昂扬，公司正向“江苏省企业人力资源管理服务供应商第一品牌”的目标坚实迈进！