南京招聘

不要被生活所捆绑，勇于迈出你的***步！敢于挑战！敢于奋斗！只要你想要没有什么做不到！
即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始！
【工作内容】
1，在各个网络平台发布房屋租赁信息，与客户线上线下沟通，并推荐合适房源，促成双方签约，做好物业交割
2，对接公司分配的客户，及时联系客户，帮助客户早日找到满意的房子，了解区域房源动态及价格
3，跟进带看了未签约的客户，了解原因和意向，总结经验，进一步促成签约成功率
【岗位职责】
1、熟练掌握区域待租房源的详细情况
2、通过网络、电话等方式挖掘客户
3、为客户提供优质的看房体验，为客户提供合适的房源
4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系
5、促成租赁双方交易达成，协助双方合同签署、办理物业交割等服务
【岗位要求】
1、工作经验不限，性格开朗，有强烈的成功欲望
2、具备良好的沟通能力，服务意识，执行力强，有团队合作精神
【培养机制】
1，经验丰富的店长一对一带教，教你迅速了解工作及岗位内容，直至独立完成业务流程
2，入职一周内新人培训，让你全面了解行业与公司
【工作时间】
工作时间自由，早上十点到晚上六点半打卡即可，没有固定工作时间，相对自由，来钱快。
在南京这个宜拼宜居的城市，信达愿意给每一个怀揣梦想的年轻人提供立足这个城市的契机，不负青春，为一盏因你而留的灯，愿你在信达道路漫长，有的是时间发生故事！
青春是挽不回的水，转眼消失在指尖，用力的浪费，再用力的后悔，不要沉溺于过去，接受新的生活，新的自己，新的团队！
在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人！收拾行李，寻找新的自己，加入我们吧！
职能类别：
房地产中介/置业顾问
关键字：
房产销售房屋租赁租房

【信达六年】
2018年，创立“信达地产”
2018年，***门店成立【侨康路店】
2019年，深耕高新市场
2020年，总部迁往江北龙湖天街
2020年，疫情 逆势而上
2021年，开创【门店合伙人制度】1.0版
2022年，开创【业务合伙机制】1.0版
2022年，升级【门店合伙人制度】【业务合伙机制】
2022年，全面确立战略方向：租赁赛道
2022年，建立区域化管理模式
2023年，不忘初心，砥砺前行
1，公司至今拥有店长20多，在职人数170人
2，颠覆同行的奖金制度，4500业绩以上100%提成，做多少业绩等于多少收入
3，无懈可击的晋升机制，底薪2500--2万不等，门店经理收入在3W+
4，与日俱进的成长空间，新人培训，合伙人的培训，应有尽有，为每一个阶段的信达人倾力打造，倾情奉献！
5，丰富多彩的团队文化，表彰会，奖杯，篮球赛，歌手赛，旅游日，只有你想不到，没有信达人办不到！