南京招聘

工作职责:

1、合同管理：对合同签订、履行情况定期检查、 监督，追踪重大合同履行情况，汇总合同执行情况进行分析，提出意见；  

2、法律文件审核：对合同、招标文件、规章制度等法律文件进行审核和修正，确保其合法性、准确性、完整性；  

3、法律风险管理：参与公司法律风险管理项目，完成公司各类法律事务的处理、法律风险的规避等工作；  

4、公司治理：参与公司法人治理，为重大事项决策提供法律意见；  

5、法律纠纷处理：参与公司诉讼纠纷事务处理，或联络外部专业机构进行处理；  

6、法务支持：为公司各部门提供法律咨询；收集行业最新法律法规信息、重点政策，结合公司情况，针对潜在问题提出解决方案； 

7、法律知识培训和咨询：负责公司内部法律知识的培训；为企业管理人员和普通员工提供必要的法律知识培训和与业务相关的法律咨询；  

8、其他：完成上级委派的临时性工作。

任职资格:

教育程度:本科

工作经历:

1、通过国家统一法律职业资格考试，取得法律人员从业资格；

2、三年以上大型企业法律部工作经历，在公司法务领域内有丰富工作经验。

所需专业: 民商法、经济法等法学专业

其他要求:1、具备较强的沟通表达能力；2、较强的组织、沟通、协调、推进能力与抗压能力；3、较强的责任心与团队意识，正直、诚信，良好的职业道德素养。

江苏东大集成电路系统工程技术有限公司（以下简称“东集公司”）是由东南大学等单位于2002年3月共同投资组建的有限责任公司，注册资金5000万元人民币。
经过十余年的发展，公司形成了具有自主知识产权的系列化终端产品和解决方案，行业应用领域不断拓展，具备完整的产品规划、应用开发、生产制造、运营维护的业务能力，积累了丰富的行业经验。产品无论在技术创新程度、产品销售、市场占有率、行业认可度等方面均处于国内领先地位；建立了遍布全国的营销和服务体系，在北京、上海等地设立了分（子）公司；拥有高素质员工队伍，员工总数超过600人；建立了现代化的企业经营与人力资源管理体系。公司将通过技术创新与服务，不断满足客户需求，向行业领先的技术、产品和服务全方位解决方案提供商迈进，实现企业和员工的共同发展。
东集公司经过近几年的快速发展，已成为
江苏省软件企业、 江苏省高新技术企业
南京市微处理器研究中心、 国家密码产品生产与销售企业
江苏省和南京市科技成长型企业、 省高新开发区重大贡献企业
产品获得
国家科技进步奖、江苏省科技进步奖、南京市科技进步奖
江苏省级重点新产品奖、国家火炬计划重点新产品
公司理念
公司坚持将“人才是宝贵的资源，是公司发展的源动力”作为事业发展的基石，将“吸引人、培养人、使用人、发掘人”作为用人的核心理念，为每位员工提供发展的舞台和成就事业的机会。
选人：以企业文化为基础，与公司具有同一价值观，德才兼备。
用人：以团队为整体，注重员工个人特质，扬长避短。
育人：以岗位和个人发展规划为载体，在行动中学习，与企业共成长。
    有意者请通过51job网站直接投递，也可以投递至zhaopin4@seuic.com邮箱。