南京招聘

岗位要求：

1.热爱销售工作；接受应届实习生；

2.善于沟通，有较强的语言表达能力；

3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；

4.有较强的服务意识。

工资绩效：

1.让经纪人享受保障，新人实习期内可享受无责底薪3000元/月

2.让经纪人共同分享蛋糕，收入提成为35%~75%；

3.累计业务积分制度，积分越高提比例越高；

4.五险一金+带薪年假+年度体检+出国旅游。

5.公司每年业绩突出者可与父母一起人民大会堂共同进餐。

晋升体制：

A置业顾问——M店经理——S商圈经理——D大区总监——运营副总——城市分公司总经理。

这个年轻、青春、活泼、向上的团队欢迎您的加入。期待人生的路口每个人都能对自己的选择负责。

岗前培训：

德佑讲师团队为您讲解地产经纪理论知识。（入职后有3天的封闭集训，学习为主，体能为辅。）

超级培训：

德佑新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。（大区内部业务知识培训，实战演练，老人带你。德佑专有培训基地，德佑学院，专业培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，快速的学习和成长）

五、实战演练：德佑销售精英带你接触业务实战。经验分享：德佑老兵与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。（各位讲师都是从一线业务一点点做到商圈经理，大区总监，副总的，课堂上会分享实质案例。）

六、工作氛围：德佑地产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！（店内伙伴会很团结，合作机制明确，不会暗箱操作，没有拉帮结派。）

2013年德佑地产全资子公司上海德融房地产经纪有限公司成立，成为德佑地产旗下专业从事中高端商用不动产销售代理业务的商业地产经纪公司。德佑地产多元化的发展渠道，更专注于客户服务，提升公司品牌专业度和市占率。2015年德佑与链家合并，推出全新品牌链家网，布局全国市场，强强联手，共同打造房地产经纪行业万亿级地产O2O大平台。
主营房屋租赁、出售以及房屋代理，新房代理等业务
人事电话：王经理 18951712276