南京招聘

岗位说明:基于公司长久发展的人才储备之考虑，此岗位长期处于招聘状态

职责描述：

一、协助所长对市场开拓负责

1. 战略目标制定：承接公司战略意图，通过研究行业政策、趋势及市场动态，协助所长制定业务所中短期战略，确定市场战略目标、年度经营计划及预算方案，并分解落实。

2. 目标市场拓展：统筹所内市场拓展工作，负责商务工作审核、主导合同价格并指导签约。

3. 所内客户维护：负责维护所级重点客户关系，积极促成客户签单，处理所内客户投诉，达成客户满意。

二、对所内组织发展负责

1. 人才规划：负责所内人才供需分析、人员合理配置，并对确保形成人才梯队负责。

2. 人才发展：负责所内人才引进、激励、评价、选拔以及员工职业发展的建议与引导，对人才发展负责。

3. 企业文化传播：负责传播公司企业文化、营造良好组织氛围等工作，调动员工工作激情，对员工满意度负责。 

三、对所内运营效率负责

1. 项目执行管控：负责协调资源解决所内项目管理问题，对所有项目目标达成情况负责。

2. 总体成本管控：审核所内项目成本总额，把控预算及支出合理性，对所内总体成本管控负责。

3. 应收账款管理：保持与客户管理层的良好沟通，对所内应收款负总体责任。

任职要求：

1、 本科及以上，重点高校毕业，专业不限，建筑设计相关专业为佳；

2、 学习能力创新意识强，优秀的沟通能力、执行能力和团队协作意识；

3、 曾在建筑设计公司、工程公司、建筑专业类咨询公司有市场拓展经验者或曾在地产开发者有设计和工程管理经验者优先；

4、 有市场前期开拓、项目实施、资源调配、各节点收款验收的全过程工作的成功经验者优先。

5、 知名房地产公司管培生优先。

天华，是中国首批民营建筑设计公司之一。目前，天华已发展成为中国***的建筑设计综合服务公司。业务范围包括建筑设计、规划设计、室内设计、景观设计及战略咨询。通过科学的企业管理、卓越的设计服务，天华始终为客户提供着超出预期的设计品质。二十年来，天华一直处于行业的领先地位，努力保持着专业性强、质量可靠、服务到位的品牌形象。
90年代初，天华建筑成立于中国上海。经过多年的高速发展，天华已在北京、武汉、深圳 、成都 、西安等地设立了全资子公司，并在总部上海设立了规划设计、室内设计、景观设计、虹核审图4个子公司，拥有相关专业人才2000多名。目前，天华已是中国规模大、专业门类全的综合设计服务公司，为500多家各行各业的优质客户，提供着全方位、全过程的设计服务。